评论：李远哲被特聘 薪水竟比任内还高

　　台湾《联合报》黑白集今日刊登文章说，月底就满七十岁的李远哲，最近提前收到了台湾“中研院”赠送的生日礼物。“中研院”聘任他为“荣誉院长／特聘研院员”，同时修改规章，让获有国际重量奖项荣衔的特聘学者得不受七十岁退休之限制，使李远哲可继续留“院”服务。

　　这项大礼来得及时，上月才卸下“院长”职务的李远哲，未来每月估计可领取近五

　　文章说，以李远哲的诺贝尔奖光环，学术界极力留人，自是可以理解。但此事的运作，难免给人“量身打造”之感。尤其，在李远哲即将依规定失去特聘资格前半月，“院”方赶工修改规定，说是及时，却不无“因人设事”之意味，有损争取人才的美意。

　　如果人才应该挽留，为什么等到李远哲才想到此事？当然，李远哲是唯一本土出身的诺贝尔奖得主，对台湾也有浓厚情感；为他破格，外界难以置喙。但如此集无尽荣宠于一身，为他追赠“荣誉院长”头衔，给他超乎领导人的待遇，若非画蛇添足，也堪称是锦上添花了。这恐亦非李远哲所期。

　　文章指出，再说，李远哲领导“中研院”十二载，应足够他将延揽人才的制度建置完备。何以他甫卸任，继任者即如此大费周章，为他个人翻修规章？李远哲固无自肥之意，但同仁这番贴金戴银的“美意”，只怕反弄得他不好消受。尊崇之举，有时反变成羞辱，不都因为过当？

　　台湾政治波涛不断，民众都体悟到应避免再无谓地“造神”。学术界不也如此？包括先前“院士”连署敦请李远哲连任“院长”，其实都在破坏他建立的长城。李远哲该留下来，但慰留的人也该小心自己的姿态！

　　（编辑：方言）