评论：124万学子待业需"标本兼治"

　　蒋萌作品集又是一年年末，各地大学生招聘会再度“风起云涌”。某地招聘会上，自动扶梯甚至被汹涌的人流挤跨。来自劳动和社会保障部部长田成平的数据，2006年高校毕业生比去年增加75万人，总量达413万。按照70％的初次就业率计算，约有124万人无法实现当期就业。

　　124万毕业生找不到工作，是个啥概念？2001年时高校毕业生总数才115万，这比5年

　　首先，高等教育的目的是什么？像提高自身素质、改变自身命运、甚至“圆梦”等等，都是从主观理想角度出发。而从社会的高度来看，大学实际就是要培养能使社会各领域“更上一层楼”的人才。打个比方，工厂以质量为根本，以产品销路为命门，大学这一“人才制造基地”更应对毕业生素质负“全责”。可反观我们的许多高校，学费上涨倒是挺快，教育产业“蛋糕”做的越来越大，教的东西是否“与时俱进”却很难说。学生毕业后究竟出路何方，也往往“一推六二五”，与其似乎“毫无关系”了！

　　当然，人才的辨别远比物件难的多。在不同人眼中，取舍也可能不尽相同。但有一点却是肯定的，市场都不选择的，很难说是“合格”的。占总数30％、124万毕业生找不到工作，绝不是因为学生都在“挑肥拣瘦”，更不是用人单位都“看走了眼”，简单归咎于岗位少、人多同样片面，不然也不会出现高薪招技工，大学生“回炉”上技校了！事实上，高等教育将如何改革，理论脱离实际、学而难用能否尽快转变，将是解决就业难的一大关键。否则，“下游”大力疏通，“上游”问题依旧，还是“治标不治本”，事倍功半。

　　解决毕业生就业难，劳动和社会保障部部长提出：一开辟更多就业岗位；二鼓励去基层，去不发达地区。对于前一举措，大家举双手欢迎。可饭碗该如何扩大，也需更多新思路。比如，现在的无业者基本都是在找工作，很少有人独辟蹊径、自主创业。国内“自己给自己打工”的比例远低于发达国家。究其原因，繁琐的注册、繁杂的税费、困难的融资，令不少处在“十字路口者”犹豫徘徊，或干脆退避三舍。尽管我国非公经济所容纳的就业人员比例、在国内生产总值中所占比重不断提升，但一些部门似乎依旧青睐“抓大方小”，习惯将贷款、优惠政策向垄断“巨无霸”倾斜。解决就业难，不提高个人独创意识不行；不改变某些不合理的政策与思维，也会成为自主创新、民营经营发展的掣肘。

　　至于鼓励学生前往不发达地区，同样得双向考虑。这不是“退而求其次”，更不能搞“一窝蜂”。各级政府还需给予更多的优惠政策。当今社会，奉献必须要讲，个人价值也应得到尊重与体现。一些地方推出“大学生村官”、志愿者服务、下基层挂职，已然取得了令各方都满意的效果。

　　办法总比困难多。只要各方协同努力，将功夫下到点上，就业难就一定能得到逐步缓解。学子们也不该灰心，初次就业失利，不等于永远失败，条条大路通罗马，机会总会给予有准备的人。人们应该坚信，中国的“人口红利期”一定会结出丰硕的果实，我们的明天一定会更好。