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大学生就业当心霸王条款


http://www.sina.com.cn 2006年11月28日11:50 红网-三湘都市报

  ■记者 奉永成 实习生 王春花

  奉哥杂谈:昨天,奉哥以前带的一个实习生,在电话中兴奋地告诉奉哥,明年即将毕业的他,昨天上午已经跟一家公司签订了用工合同,他同时透露,他是全班同学中第一个找到工作的人,其他同学正顶着越来越冷的寒风,穿梭在长沙市的大街小巷寻找一份属于自己的工作。奉哥还从长沙市劳动和社会保障局就业服务处了解到,明年大学毕业生就业形势

仍然十分严峻,因为明年的应届毕业生还将增加22%%,而就业需求却下降了22%%。因此,长沙市劳动和社会保障局就业服务处的工作人员希望通过奉哥转告那些即将毕业的大学生们,在就业形势这么严峻的情况下,可适当调整期望,同时拓宽视野,不要老是将目光放在那些事业单位和名牌企业上,或许到中小企业工作空间更宽阔。

  奉哥跑腿:无独有偶,奉哥今天上午又接到了一位大学生的求助电话。王风玲同学,明年大学毕业,但从今年暑假开始他就到处找工作了,由于他学的专业过硬,很快在一家公司找到了一份工作,但这家公司在他工作的第一天,就要求他将身份证、学生证交由公司保管,理由是怕他不踏实工作给公司造成损失,并承诺3个月后,就将证件还给他,现在他工作已经满3个月了,但公司又以想留住他这个人才为由,仍不同意将他的身份证和学生证还给他,为此他十分苦恼。

  王同学的遭遇,奉哥跟长沙市劳动和社会保障局就业服务局的工作人员都十分同情。就业服务局的工作人员告诉奉哥,王同学的遭遇是典型的在就业中遇到了霸王条款,公司在跟员工签约时,可以要求登记员工的证件,但不能以任何理由扣压证件。因此王同学可找公司所在地的劳动监察部门要回自己的证件。

  同时,针对目前正是大学生就业的高峰期,长沙市劳动和社会保障局就业局的工作人员提醒广大大学毕业生,在就业时如遇到:扣压证件、索要员工服装费、试用期不给工资、交纳押金、不按期转正等霸王条款时,都可到公司所在地的劳动监察部门投诉,为自己讨个公道。

  上期回复:

  刘女士委托奉哥打听,她原在宁乡县中医院工作,单位为她购买了社保。1998年她离开原单位,自己交社保。

  至2002年,2003年调进省人民医院,但整个医院至今未帮她购买社保,像她这种情况要如何继续交社保?

  长沙市劳动和社会保障局市企业社保局的工作人员告诉奉哥,如果刘女士所说的情况属实,并且她跟省人民医院确实有用工关系,那么省人民医院不给她购买保险的做法是不对的,她可以向当地劳动监察部门投诉。

  周女士委托奉哥帮忙,她是外来务工人员,已在长沙工作生活了16年,并购买了住房,但她现在仍是农村户口。其儿子在学校造成9级伤残,她想了解,对方的赔偿应按什么标准。

  周女士的情况有点特殊,奉哥从相关部门了解到,如果周女士跟她儿子都是农村户口的话那么赔偿标准应该是按照农村标准赔偿,但具体赔偿标准和事项以法院的审判为准。

  如果您在工作生活中遇到劳动维权、养老、工伤、医疗、失业、生育保险、就业再就业、职业培训等方面的问题,不妨拨打“奉哥帮忙”热线:0731-4326110,奉哥随时准备为您跑腿。


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