评论：高校就业率造假怎么治?

　　教育部新闻发言人日前表示，现在高校毕业生就业率的统计都是由学校自己出具证明，这种做法既不科学，也不具有足够的说服力。为此，从明年起，教育部将完善评估机制，对就业率造假的高校实行“一票否决”。（11月29日《新京报》）

　　由于就业率是衡量高校办学质量的一个最直观、最重要的依据，于是许多大学便在就业率统计上大玩手腕，有悄悄与企业或中介机构联手签定假合同的，有的则公然拿毕业证

　　那怎么挤呢？我看须四管齐下。

　　首先要变由高校自己统计毕业生就业率为由其他机构进行统计。“王婆卖瓜，自卖自夸”，高校自己统计自己，无疑为“兑水”提供了极大方便，而改由其它机构进行，高校再想作弊就比较难了。

　　其次，统计就业率的依据要变“签约单”为“三保费用的缴费单”。凭签约单来统计就业率，随便找家单位签个假合约就行，因为签约的单位不会为此承担任何损失，而以“三保单”来统计，恐怕就没有单位敢帮高校的忙了，而且这个忙想帮怕也帮不起来。

　　第三，要在全范围内建立起“大学生就业情况网上登记及查询系统”，让人们能在网上对所有大学的毕业生就业率进行核查和监督，这样，给就业率兑水的行为将无处藏身。

　　最后，还要把就业率造假和大学校长的官帽、工资、饭碗挂上钩，谁再敢胆弄虚作假，轻则摘官帽，重则降工资、砸饭碗，如此高的违规成本面前，看谁敢越雷池一步？