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这样的“郑重声明”不郑重


http://www.sina.com.cn 2006年11月30日12:02 生活报

  郭振栋

  11月24日11时,互联网“天涯社区”上出现一篇名为《对失地农民社会保障存在问题及对策的思考》的帖子;25日14时,国家公务员考试“申论”科目开考,有人发现考题与帖子内容惊人相似;26日,网民质疑考题泄露;27日,人事部公务员管理司“郑重声明”考题并未泄露;同日,押题教授称押对了题只是“运气好”。

  从疑似考题泄露到人事部“确诊”,不过短短一天时间,人事部在一天的时间里如何进行了充分调查,又如何能够准确无误地得出“试题没有泄露”的结论呢?

  近年来,随着国内大学生就业形势的日益严峻,公务员考试更是逐步升温,堪称火暴。公务员考试不同于普通的招聘考试,担负着为国家选拔公共管理和服务人才的重大责任,有关组织者更应该对考试的管理慎之又慎,确保公正性。人们相信从命题到考试,公务员考试有着严格的程序,但这并不表明就没有泄露考题的可能。高考的程序够严格吧,泄题事件也不止一次地发生。

  这次申论试题考的的确是一个热点,因而被押中的可能性很大。但有可能被押中,也不能排除考题泄露的可能。我们不能凭“莫须有”断定考题泄露,更不能凭“莫须有”断定考题没有泄露。考题泄露与否,不应该凭主观臆断或者自证清白,而应该靠事实说话。人事部急不可待地自证清白和押题教授声称只是运气好并不能服众。就此而言,人事部的“郑重声明”一点也不郑重。

  (生活报)


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