直挂云帆济沧海

　　解决了认识问题，转变了工作方式，沈阳恰似一艘巨船，趁一夜风起，急速地鼓满了风帆！以多年积累的雄厚产业基础，以近年来高速增长所形成的发展惯性，沈阳一旦冲破了思想羁绊，便释放出了强大的力量，乘风而行，劈波斩浪地向未来驶去。紧盯“两个不低于”

　　对于明年乃至今后四年连续完成“两个不低于”的任务，全市上下现在都是信心十足、志在必得。在连续多年高位运行的基础上，沈阳必须而且也能够继续保持高速增长，广

　　和平区提出的目标非同凡响：今后四年，每年全区主要经济指标的增幅都要实现“两个高于”的目标，一是高于自己上一年的发展速度，二是高于全国城市中心城区前五名的平均发展速度。为此，明年全区要实现财政收入20亿元，地区生产总值190亿元。

　　高点定位也是东陵区的自觉行动。他们实现经济发展新跨越的目标是，明年各项主要经济指标都要高于全市平均水平，其中财政收入、外资调入、固定资产投资增长都要达到50%%以上，实现财政收入两年翻一番的目标，力争进入全市区县“第一集团”。

　　苏家屯区原来确定的“十一五”规划的发展速度，经过开展“解放思想、加速振兴”学教活动之后，现在已经被否定了。他们要用赶超的速度实现超常的发展———从明年开始，地区生产总值要年均增长20%%以上，经过两到三年的不懈努力，确保各项主要经济指标总体进入全省各郊区县（市）前十名，力争进入前八名。

　　目标的确定不是随意盲目的，是需要负责落实的，它饱含着压力和在压力下转化出来的动力与激情，是沈阳投身到前有标兵、后有追兵的发展之路后的勇往直前。争先恐后“大开放”

　　临近年终岁尾，沈阳的“开放年”活动仍在继续升温，国内外客商纷至沓来，一大批具有轰动效应的大项目正在紧锣密鼓地进行着洽谈、签约和组织实施。沈阳的一些黄金地块，甚至同时打动了多家国内外重量级大企业的投资意向。还有很多地块正在抓紧冬季拆迁。可以想见，明年春风起处，沈阳城内将令人目眩地矗立起一座座塔吊和一幢幢每天都在增高的建筑。

　　全市各个区县（市）和开发区再掀起一轮赴南方招商的热潮。在“珠三角”、“长三角”地区，沈阳人的身影异常活跃地在各城市间穿梭，随之又有一大批重大项目相继被执著的沈阳招商人员揽入囊中。“解放思想、加速振兴”学教活动的成果，在招商引资活动的热烈开展中得到了充分的检验。一位在沈阳经商多年的温州客商近日向记者透露，温州当地政府现在面临着很大的压力，因为他们本地的很多大企业、大老板都被沈阳等城市“拉”跑了。

　　辽中县把对外开放工作摆上了重要位置，三次产业的跨越发展都明确提出要以对外开放为统领。他们确定的战略是主攻江浙、放眼国外，重点要在引进世界500强、国内50强企业的重大项目和壮大产业集群上实现新突破。通过招商引资，要推进现有产业集群规模扩张，机泵阀和铸造产业园明年产值分别都要达到25亿元，铜材产业园明年要实现产值50亿元。此外，他们还在加快引进美国的皮草项目落地，完成貂貉养殖基地建设，打造中国东北皮草之乡，到2010年实现产值100亿元。创新体制机制

　　经济大发展，体制创新是保障。随着体制创新工作被我市各地区、各部门、各单位摆上重要议事日程，各级干部工作的积极性、主动性和创造性都得到了有效的激发，你追我赶、奋勇争先的发展局面正在我市迅速形成。

　　11月30日，《沈阳市工作目标绩效考评办法（试行）》出台，在学习山东经验的基础上形成的“千分制”干部考核办法，在我市的广大干部中引起了强烈反响。从“千分制”的实施开始，各级领导干部的工作状态将发生根本性的变化，“官不好当了”，“日子没法混了”，很多适用于昔日的工作方法都将面临严峻挑战。随之而来的，则是各级干部队伍必须去主动想事、积极干事、想方设法干成事。山东省那种令人羡慕的发展氛围，很快就会在沈阳市出现。

　　体制机制的优势对辉山农高区近年来的大发展起到了重要的作用。沈北新区的领导表示，坚决沿用辉山农高区的体制机制，并且要把新体制机制继续放大到整个沈北新区，特别要解决服务上的审批效率低、手续繁琐等问题。细河经济区也提出“老体制不向西”，不能把陈旧的体制带到西部地区，坚持“以政绩论英雄”，实行新的用人、奖惩、效能机制，以此迅速形成决胜未来的经济区建设的栋梁人才队伍。

　　铁西区进一步研究了如何建立开放灵活的科技创新体制。他们将在北方重工集团实行企业研发中心独立核算试点，依靠新体制、新机制来提升科技创新的活力和能力。

　　潮平两岸阔，风正一帆悬。“解放思想、加速振兴”学教活动为沈阳开启新的发展阶段鼓起劲风，驶向前方更加辉煌的黄金海岸！本报记者刘妮