扬州大仪6名镇干部被亮“黄牌” |
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http://www.sina.com.cn 2006年12月08日02:39 江南时报 |
本报讯(通讯员 任兴龙) 今年以来,扬州大仪镇从建立乡镇干部“月月述职、月月考核”制度入手,加大各项工作效能监察的力度。由镇村企干部近200人围绕依法行政、履行职责、廉政建设三个方面,对80多名机关、事业单位及部门负责人进行民主测评,结果公示。 制度规定,所有考核对象当月不能完成党委政府布置的中心工作、排名最后,或者 有比较严重的问题被群众举报的,要吃“黄牌”。吃了“黄牌”的干部,要在镇党政班子联席会、两干会上作出检查,提出自我整改的措施。连续两次被亮“黄牌”的,年终扣发奖金,年内不得参与任何评先评优,性质严重的实施责任追究。“月月考”实施后,先后有6名干部被亮“黄牌”。“月月考”使全镇干部增强了工作的压力、动力和执行力,有效地推动了镇机关的各项工作。 |