中学教师门槛越来越高

　　本报讯(记者张炯强实习生朱佳蕾)昨日，长三角地区联合师资招聘会在光大会展中心举行，仅仅三个小时就有两万多求职者进场。380多家用人单位，近5000个岗位，吸引了众多来自四面八方的应届毕业生，其中外地学生占六成以上。然而，会场上，许多大学生发现，仅凭本科学历想在上海当一名中学教师已不那么容易了。

　　郊区中学缩减招收人数

　　“做老师既稳定又能解决户口问题，就算去郊区也愿意。”上海财经大学的小李老家在湖南，想落户上海才决定当老师的。但是，今年不少郊区的学校不仅缩减了招收人数，而且还提高了门槛，只招名牌大学师范专业的毕业生。

　　“普教市场的饥渴时期已经过去，即使是郊区的学校也已经解决了‘温饱’问题。”上海市教育人才交流服务中心张中主任表示，市区的学校早已进入“常态”，即按退休人数提供岗位。每个区招收三四百人的光景不再，即使比较大的区也顶多有200左右的职位空缺。但是，外地生到郊区就业的优惠政策不会改变，只不过对人才素质的要求更高了。张中介绍：“现在郊区的学校也想要吸引优秀的毕业生。”

　　高校教师需博士学历

　　普教市场虽然把不少学生拒之门外，高校这边却增加了用人名额。共有五十几所高校来到了这次的招聘会，不仅有沪上名校，也有来自江苏、浙江和武汉等地的院校，武汉大学带来了300多个岗位。

　　岗位虽多，但要求也相应增高。高校招收教师除了个别岗位吸收优秀硕士毕业生外，基本要的都是博士或学科带头人。不少学生只能望“岗”感叹，遗憾自己学历不够。“看来我还是去读个博士学位再来找工作吧。”上海师范大学物理专业的小冯失望而归。

　　据了解，高校职位增多主要是因为不断扩招造成师资短缺。武汉大学的负责人表示，高校是培养高端人才的地方，门槛高也是理所当然的事情，可是从此次招聘会看，学校满意的高学历人才并不多，“这次招聘会能招到20个合适人选，我们就算丰收了。”