桂阳县开展满意机关创建活动做到“三个注重”

　　桂阳县以科学发展观为指导，以开展满意机关创建活动为抓手，做到“三个注重”，创新机关党建工作载体，服务和谐新桂阳建设。

　　注重载体创新，拓展满意机关创建活动内容。根据部门实际，县直机关积极搭建多种活动平台。在服务行业开展“创一流工作业绩、比一流服务质量、争一流文明窗口”为主题的活动，教育引导干部职工立足岗位，奋发有为，以实际行动争当建构和谐新桂阳排头兵

　　注重制度建设，促进满意机关创建活动发展。满意机关创建活动的开展是新时期机关党建工作的深化与拓展，县委坚持以“县委政府有要求，基层党组织有追求，群众有需求，机关干部有能力完成”作为推进满意机关创建活动的基本原则，并且以制度的形式加以规范与运作。一是围绕公务员队伍的组织建设，建立了学习测试、绩效考核、效能告诫、诫勉教育、责任追究等一系列基础性制度。二是围绕满意机关创建活动，建立了以开展经常性社会捐助活动、先进性教育主题实践活动、损害群众利益突出问题专项整治活动等为主要内容的推进制度，以及党内监督等一系列活动的推进工作意见和工作制度。各机关单位结合工作实际和行业部门特点，延伸机关服务的外延，在条块或系统相继成立了医务工作志愿者、宣传教育小分队、科技工作“110“等专业义工队伍，深入贫困乡镇、边远山区开展宣讲活动。近年来，他们为农民群众提供优质专业化的服务活动达60余次。

　　注重经验交流，提高创建活动整体水平。县直机关工委认真履行职责，主动当好县委的参谋助手。一是经常深入基层开展调研活动，及时和基层单位沟通与交流创建情况，全面了解掌握各单位创建动态；二是举办经验交流座谈会、现场推进会和观摩会。三是建立电子信息网络，组织编写《“古郡先锋”党建工程活动简报》；四是不定期地对机关系统党务工作进行督查。创建活动的开展，提高机关党建工作的针对性与有效性，创出了品牌与特色，有38个县直机关单位获得了“团中央青年文明号”、“全国民主管理工作先进单位”、“巾帼英雄岗”等市级以上荣誉称号.