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杨道喜:抓好国有改制企业厂务公开民主管理工作


http://www.sina.com.cn 2006年12月16日09:39 广西新闻网

  杨道喜在全区厂务公开民主管理经验交流暨表彰电视电话会议上强调

  切实抓好国有改制企业厂务公开民主管理工作

  广西新闻网-广西日报南宁讯 (记者周红梅)12月15日,2006年全区厂务公开民主管理经验交流暨表彰电视电话会议在南宁召开。会议贯彻落实党的十六届六中全会和自治区

第九次党代会以及中央两办通知精神,总结、交流我区推行厂务公开民主管理工作经验,表彰先进,研究部署我区今后一个时期的厂务公开民主管理工作。柳州钢铁(集团)公司、广西三环企业集团股份有限公司和广西中医学院在会上作了典型发言。自治区副主席、自治区推行厂务公开工作领导小组组长杨道喜出席会议并讲话。

  1999年以来,特别是2002年中央两办通知下发后,我区厂务公开民主管理工作呈现出全面推进、逐步规范、不断深化的发展势头,取得了丰硕的成果:截至2006年5月底,在全区已建立工会组织的国有、集体及其控股企业和事业单位中,实行厂务公开的分别占99.8%和99.7%,在全区已建立工会组织的非公有制企业中,实行厂务公开的占47.5%。

  杨道喜在会上指出,厂务公开民主管理制度的推行,加强了企业管理,降低了生产成本,扩大了基层民主,强化了群众监督,保障了职工的合法权益,有力地促进了我区的改革发展稳定。我们一方面要充分肯定成绩,认真总结经验,进一步深化我区厂务公开民主管理工作;另一方面也要看到当前我区厂务公开民主管理工作中存在的问题,如少数单位对厂务公开的认识还不到位,国有、集体及其控股企业、非公有制企业的厂务公开发展不平衡等。

  杨道喜说,要切实提高认识,加大工作力度,不断提升厂务公开民主管理工作整体水平。特别是要切实抓好国有改制企业的厂务公开民主管理工作,确保企业改制方案和职工安置方案必须经过职代会审议,该提交职代会审议而没有审议,经过审议但没有通过的,都是无效方案。要做到企业重大决策和涉及职工切身利益的重大事项必须通过厂务公开听取意见,并提交职代会审议。特别是职工安置方案未经职代会审议通过的,关闭破产所需资金不落实的方案不能实施。

  同时,杨道喜指出我区当前和今后一个时期非公有制企业实行厂务公开的重点,要放在提高厂务公开和职代会建制率以及规范职代会民主程序上,到2008年底,使80%已建立工会组织的非公有制企业实行厂务公开民主管理。


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