中央６部门加强政府自身建设 推进政府管理创新(3)

　　搭建网络平台推行阳光政务

　　商务部

　　为创建文明机关，商务部注重发挥网络优势，立足商务实际，推行政务公开。除涉及国家秘密和依法受到保护的商业秘密、个人隐私外，商务部将所办理的行政事项都向社会

　　商务部在政府网站建立网上“政务大厅”，整合商务部多年来建立的内外贸、外资、国际合作等五大类57个政务系统。企业和公众只要登录上网，就可以办理所有网上许可及办证业务。自2004年7月实行外贸经营备案登记以来，网上登记企业已达到13万多家，通过网络发放境外投资批准证书2500多份，发布业务信息56万多条。今年上半年完成加工贸易合同网上审批20多万份，2万多家企业参加了纺织品出口配额网上招标。

　　在网上推行政务公开更有利于科学决策和民主决策。商务部出台重大政策规定，都会先在网上公示。自2003年以来，已有36个政策法规、49个双边混委会相关文件在网上征求到2330多条意见，许多得到采纳。

　　同时，商务部也强调现场公开。把行政事务服务中心作为统一对外窗口，采取“收活交活、两头集中，前统后分、权责稳定”的工作程序，集中受理申请，受理的简单事项在服务中心当场办结。需要两个以上司局共同办理的，由受理司局牵头实行连锁办公，相关司局按照职责以此流转，限时办结。目前已在现场公开的内容涉及配额、资格、招标、展会等多项，占该部对外行政许可事项的56%。服务大厅日均接待120多人次，每天办理事项200多件。当前，商务部计划年底前有关司局都设立对外窗口，能够公开的事项都在中心受理。

　　建设审计文化树立职业精神

　　审计署

　　一种职业有一种职业文化，职业文化是为职业发展服务的。加强职业文化建设的核心是培养和树立职业精神。审计监督工作要求审计人员依法审计、客观公正，这就是审计人员的职业道德。在当前形势下恪守审计职业道德，特别需要审计人员有敢于坚持原则、敢于碰硬、不怕得罪人的精神，需要审计人员树立“依法、求实、严格、奋进、奉献”的审计职业精神。审计署结合开展社会主义荣辱观教育，通过组织审计文化建设研讨会，通过宣传审计文化理念，特别是通过树立审计工作先进典型，大力表彰和宣传先进，引导干部职工恪守职业道德，树立审计职业精神，努力实现文明从审。

　　为了推进廉洁从审，审计署经常组织党员干部认真学习党风廉政制度和规定，观看反腐倡廉专题教育材料和影视节目，参观监狱等活动，做到警钟长鸣。同时，注意对党风廉政制度执行情况的检查监督，严肃处理违纪行为。

　　审计人员经常在一线工作，许多同志长期回不了家、顾不了亲人，生活上面临不少困难。审计署在思想政治工作中，坚持思想教育工作与解决实际问题相结合，注意帮助大家解决实际困难，除了每年为困难职工“送温暖”活动外，还帮助部分同志解决子女入托入学难问题，为新装修住房职工提供室内环保超标检测。通过开展读书活动、知识竞赛、书画摄影展、革命传统教育等，引导干部职工培养文化情趣、陶冶情操。举办了全国审计机关首届职工运动会，建立体育活动兴趣小组、设立体育活动日，鼓励干部职工参加体育锻炼，增强身体素质，解决“亚健康”问题。

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