去年人才市场 工资待遇普遍提高

　　汉网消息 （记者雷雨通讯员薛莉）昨日，华中人才市场公布的盘点表明：去年的才市呈现出5大特点。

　　盘点显示，人才需求和供给排在前10位的专业，双方具有50%%的一致性，需求与专业明显脱节。有些专业相对集中，致使供给数量相对过剩，例如计算机、财会专业，而机械、技工（技师）、化工专业则供不应求。

　　去年才市最大变化，为工资待遇有了普遍提高，普通岗位基本工资600元—800元，一些特殊技术工种、管理岗位月工资达到1500元左右，较去年增加100元左右。