贵阳出台新规抑制住房公积金缴存额度过分悬殊

　　最高行业缴存额是最低行业缴存额的179倍，人均缴存额最高单位是最低单位的411倍

　　公积金凸显单位福利差距

　　针对贵阳市人均缴存住房公积金额度高收入行业是低收入行业411倍的情况，贵阳市近期对住房公积金的缴存上限出台封顶规定。

　　2006年，审计署重庆特派办对贵阳市住房公积金管理情况进行了专项审计调查。最近公布的“审计调查报告”指出，贵阳市存在不同收入群体住房公积金缴存基数差异大的问题，即一些垄断行业等高收入单位缴存基数过高，而困难企业的缴存基数过低。

　　审计调查数据显示，2005年，贵阳市住房公积金管理中心归集范围内，最高行业缴存额是最低行业缴存额的179倍，人均缴存额最高单位是最低单位的411倍。

　　贵阳市住房公积金管理中心提取管理处处长吴莉认为，高收入行业缴存住房公积金额度过高是一个全国性的普遍问题，近年来，国家有关部门已经意识到这一问题可能导致的社会不公，纠正了个别单位存在的住房公积金高福利现象。

　　对此，《贵阳市住房公积金归集管理制度》已作出明确规定：缴存住房公积金的月平均工资总额，上限不得超过本市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3-5倍。经测算，贵阳市2006-2007年住房公积金缴存年度的月缴存上限控制额度为1655元。

　　中心归集管理处处长王淑晶说，一些垄断行业如电力系统等，人均标准工资基数较高，核算出来的住房公积金缴存额度高者可达数千元乃至上万元，而一些困难企业只有几十元，差距极大。贵阳市出台这一封顶规定，有利于促进社会公平。作者：来源：新华社