群体性欠薪突发事件人数下降一半

　　广州去年设立劳监协管员检查纠正劳动违法

　　群体性欠薪突发事件人数下降一半

　　本报讯(记者/毕式明通讯员/张丽春)今年春节前，往年常见的因为欠薪而引发的跳楼、上街堵路等突发事件都有所减少。记者昨日从广州市劳动保障监察支队获悉，去年广州欠薪投诉举报宗数同比下降11％，群体性欠薪突发事件人数下降了52％。

　　据市劳监支队廖翔达支队长介绍，这表明通过加大“两网”建设以及组建劳动保障监察协管员队伍等措施，广州用人单位人员欠薪追发工作取得较好成效。

　　“两网”，即基层劳动保障监察队伍网络和对企业工资支付信息监控网络，这是解决广州市欠薪问题的“品牌”做法。据悉，目前全市专职劳动保障监察队伍、兼职监察员队伍和法律监督员队伍已发展到5000多人，形成了“三位一体”的劳动保障监察网络。而广州市劳动保障监察工作已基本延伸到街道居委和镇村一线，构建了市、区(县级市)、街(镇)和居委(村委)及较大规模用人单位四级监察控制网络。

　　“建立‘两网’，专职劳监人员好比多了耳目，成立劳监协管员队伍，则像多了双脚。”廖翔达表示。

　　去年4月，广州在劳动密集型企业较多、农民工集中的白云、天河、番禺三个区，开始试点组建劳监协管员队伍。协管员虽没有执法权，但可在专职劳动监察人员指导下，对劳动违法进行检查、监督、纠正、调解。

　　据统计，去年，3个试点区各类劳资纠纷同比下降了50％左右，协管员队伍工作效果明显。目前全市已推广这一做法，全部上岗后，将有近千名劳监人员活跃在基层。

　　廖翔达透露，下一步依托协管员队伍，全市所有用人单位都将纳入劳动保障诚信档案管理，“一街一册，一户一卡”，对欠薪等劳动保障违法行为监控将更全面、到位。

　　为防止节前欠薪案件抬头，广州市劳动监察部门近期将对全市建筑施工企业、劳动密集型企业进行一次重点专项检查。劳动者遭遇欠薪，可及时拨打12333热线投诉。