麦当劳首次在华大规模加薪

　　据新华社上海9月1日专电 9月1日起，麦当劳开始进入中国内地市场17年来第一次大规模加薪。此次调薪计划覆盖麦当劳在华75%的餐厅，涉及95%的员工，其中不仅包括办公室人员、餐厅经理和餐厅员工等全职员工，也包括所有兼职员工，底薪涨幅从12%到56%不等。

　　据了解，目前麦当劳在内地的薪资系统多达164个标准，按照当地标准和员工薪资水平加以调整后，以兼职员工的薪水涨幅最大。调查发现，这些兼职员工大多来自各地高校，调薪之后，他们的小时工资将普遍超过当地城市的最低小时工资，超过全国平均水平约30%。

　　麦当劳方面表示，此次调薪计划主要是针对一线工作人员，包括餐厅管理人员和服务人员。目前，麦当劳在中国共有815家餐厅，以此粗略计算，此次调薪将影响到包括餐厅管理人员和服务人员在内的一线人员约45000人。

　　今年4月，有媒体报道麦当劳及其竞争对手肯德基和必胜客在广州的门店给兼职员工的小时工资低于当地最低工资标准，引起各界普遍关注。因此，专家认为此次调薪是麦当劳对之前“工资门”事件的积极回应。