【图文】中组部:尽快明确专职副书记职责

http://www.sina.com.cn 2007年10月18日09:42 生活报

  

【图文】中组部:尽快明确专职副书记职责

  十七大新闻中心举行第二场记者招待会

  十七大新闻中心17日下午举行第二场记者招待会,中组部副部长欧阳淞介绍了中国共产党的建设和干部队伍建设情况。在回答记者提问时欧阳淞表示,中组部将按照胡锦涛同志在十七大报告中的要求,在十七大之后尽快明确党委专职副书记的职责。

   7大新进展

  第一,理论创新和理论武装卓有成效。全国县处级以上领导干部基本达到了5年内脱产培训累计3个月以上的要求。广大党员干部运用理论指导工作,解决实际问题的能力不断提高。

  第二,保持共产党员先进性教育活动取得重大成果。按照党中央的部署,2005年的1月开始在全党开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,到2006年6月基本结束。共有350万个基层党组织近7000万名党员参加。

  第三,党内民主不断扩大。党委内部的议事规则、决策程序进一步完善,推动了决策的科学化、民主化,建立了中央政治局向中央委员会、地方各级党委向党委常委会报告工作和接受监督的制度。推行地方党委讨论决定重大问题和任用干部的票决制。

  第四,领导班子和干部队伍建设取得重要进展。进一步形成了思想政治建设全方位加强,整体推进的局面。进一步落实了干部群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权,同时大力加强年轻干部、女干部、少数民族干部和党外干部队伍建设。

  第五,干部人事制度改革和组织制度创新不断深入。几年来,颁布实施了公务员法、集中出台了公开选拔、竞争上岗等十几个法规性文件,初步形成了较为完备的干部人事工作法规体系,国有企业人事制度改革进一步深化,事业单位用人机制不断完善,实现了干部人事制度改革的整体推进。

  第六,人才工作进一步加强。各级党委及组织部门紧紧抓住培养、吸引、用好人才这三个环节,坚持党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才三支队伍和高技能人才、农村实用人才两类人才一起抓,初步形成了人才工作的新格局。

  第七,干部监督工作在创新中不断加强。普遍实行了领导干部述职述廉、诫勉谈话和函询,个人重大问题报告制度,全国组织系统同步开通了12380专用举报电话。

   成就

  腐败现象得到遏制

  欧阳淞副部长指出,5年来,我们党的党风廉政建设和反腐败斗争取得新的明显成效。特别是在查办大案要案、深挖腐败分子等方面取得重要进展。5年来,纪律检查工作逐步制度化、规范化,腐败现象进一步得到遏制。

   审计范围扩大到地厅级

  据中组部提供的资料介绍,近年来,各级党组织及组织部门坚持把加强对领导班子和领导干部特别是主要领导干部的监督作为干部监督工作的重点,认真开展县级及以下党政领导干部任期经济责任审计,并把审计范围扩大到了地厅级党政领导干部。

  扩大基层党组织直选范围

  欧阳淞副部长指出,按照扩大党内民主的要求,中组部进一步扩大基层党组织领导班子成员直接选举范围、扩大县级党代会常任制试点工作。增强党组织工作的透明度,使广大党员更多地了解和参与党内事务。

  答疑

  明确专职副书记职责

  中国日报记者:刚才您在介绍当中提到地方党委的领导班子改革问题,请问部长,改革以后的各地方党委的领导班子运行情况怎么样?

  欧阳淞:地方党委领导班子配备改革后,各地领导班子运行正常,效果良好,但党委的运行方式还有一些问题亟待明确。比如对于党委专职副书记,如何明确他的职责。中组部将按照十七大报告的要求,在十七大之后尽快启动和明确与此有关的工作运行机制。

  干部任用亮给群众

  中央电视台记者:十七大报告在关于深化干部人事制度改革这部分特别提出,以后在选人和用人上要提高公信度,对此您个人有什么看法?

  欧阳淞:党的十七大报告中对干部选拔任用工作提出了新的要求。选人用人的公信度,实际上是广大群众对选拔任用工作的一个公认程度。这些年来,党的组织部门通过民主推荐、民主测评、民意调查、实绩分析、延伸考察、任前公示等具体方法,着力把干部选拔的标准、要求和程序交给群众,把干部任用的过程也亮给群众。

  选拔非中共党员干部是我们党的一贯方针

  法国记者:刚才说中国中央政府任命了两位党外人士担任部长职位,是不是说在中国参与政治,还是需要加入中国共产党?

  欧阳淞:我们党选拔任用干部,历来坚持任人唯贤、德才兼备的原则,培养选拔非中共党员干部,是我们党的一贯方针。今后我们将继续积极稳妥地做好这方面的工作。[1] [2]

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