近日，深圳市政府组团赴欧洲举行的人才招聘会吸引了众多海外留学人才的眼球，甚至“老外”也来凑热闹。

　　日前，郑州市沟赵办事处牛寨村，毕业于莫斯科大学的80后海归韩伟锋当选村委会主任。

　　金融风暴引发海归潮。日前，海南省人事劳动保障厅厅长王应际表示：留学归国人员能力有多大，海南的舞台就有多宽。海南以新政策、新举措向海外优秀学子和优秀科研、管理、金融等人才，发出热情召唤———

　　“金融危机使每个人都受到了影响，我认识的中国留学生里已经有几个回国了。”11月28日，海南日报记者在msn上遇到一位在加拿大多伦多做个人理财服务工作的朋友小杨，她传来了这样的讯息。

　　通过电子邮件，海南日报记者还采访了一位在美国爱荷华州做保险精算师的朋友雷先生，他在邮件中回复：“我所在的公司还没有裁员，但的确有其他公司在裁人，学保险精算专业的中国留学生目前找工作更加困难，他们有的继续读博，有的回国寻找机会去了。”

　　金融风暴引发海归潮

　　据美国《世界日报》报道，金融风暴愈演愈烈，北美华人同受冲击。眼看美国持续衰退，相较中国稳定成长，出现了前所未有的海归潮。

　　11月21日晚间在哥伦比亚大学举办的“留学、创业、海归”论坛上，来自中国国内的10数家民营企业负责人与在纽约当地的400名中国留学生“面对面”，希望借美国金融危机工作难找之际，吸引优秀留学生回国就业，为民营企业“储备人才”。主办方表示：“消息公布才3天，就有超过400人报名，而会场只能容下350人，我们只好破例收400人，这是往年举办论坛从没遇到的事。”

　　当日与会的中国驻纽约总领事馆教育参赞岑建君表示：“最近我批海归回国文件签到手都麻了!一天8个小时一直签，我正在思考更有效率的做法。”1990年代就曾驻美的岑建君认为，这波前所未见海归潮跟金融风暴大有关联。

　　“金暴海归”已成为海外华人新现象。以中国最具规模之一的海归招聘会———“中国海外学子大连创业周”为例，在美国金融风暴袭击下，2008年的举办规模远超此前7届，共吸引超过600名海归、30个海外留学人员、团体参与。

　　国内纷纷伸出橄榄枝

　　“留学人员大批回国，这可能是国内企业和单位‘抄底’吸纳海外高级人才的一个好机会!”嗅觉灵敏的国内一些地区和企业，已经纷纷向海外留学人员伸出了橄榄枝。

　　对机遇最为敏感的企业动作最快，10几家民营企业把演讲会开到了哥伦比亚大学就是最好的证明。

　　据报载，11月26日，广州市副市长徐志彪表示，广州将加大力度推出对留学人员的吸引政策，修改此前制定的归国人员奖励办法，对优秀项目进行重奖。

　　“只要项目足够好，广州就给500万。”徐志彪说 “这正是广州挖人才的好时机，无论是留学生，还是外国人，只要肯把好的技术带到广州，广州就给予重奖”。

　　他还透露，广州将对1999年颁布的《关于鼓励留学人员来穗创业工作的规定》进行修改，加大奖励措施，尤其是对金融、生物、原材料、环保及IT等领域的人才，“这些措施正在抓紧制定，下个月第十一届留交会开幕前肯定能搞好”。

　　作为全国第三大高校集中地，有过百万大学生的武汉也不甘落后，目前，武汉市正筹划在日本东京建立一个联络点，接洽引进相关人才。武汉市近日赴法招聘，与留法高级人才签订了4项引才引智协议、3项人才合作协议。

　　武汉市人才招聘团还远赴美国，与旧金山湖北同乡会建立了荐才联系。除此之外，武汉还在美国硅谷建立了高层人才工作处。

　　国内其他地区也在紧锣密鼓地筹划借这个时机多挖人才，北京上海等一线城市由于各方面条件优越，对人才的吸引力极强，已经形成了人才硅地效应。看看其他省市，江苏省2008年度引进高层次创业创新人才工作选出的181名拟资助人选中，从海外引进了138人，占到76.2%，其中外籍人士59人，省财政将给予每人100万元的资助。

　　海归在我省大显身手

　　从事了多年人才工作的省人事劳动保障厅厅长王应际接受海南日报采访时称：“经济列车已经开始隆隆加速的海南，对高层次人才无疑有着比以往任何时候更为迫切的需求。只要海归人才有能力，有本事，不必担心找不到施展身手的舞台!在我省取得突出成绩的一大批海归就是证明。”

　　由于统计的困难，在我省工作的留学回国人员难有一个准确的数字，在省留学回国人员工作站登记的有300多人，但估计实际人数在千人以上。这些海归人员来自美国、英国、日本等二十多个国家和地区，在经济、金融、法律、文学艺术、生物、化工、医疗卫生、民航等领域和部门从事教学、科研及管理工作。现在这些海归人员已成长为任职机构的骨干力量，有的是省级学科带头人，部分人员还担任了单位的领导职务。在省级、厅级干部中，有多人曾海外留学，担任各高校领导或大型企业单位重要职务的也多有海归身影。

　　在科研教学方面，留学回国人员贡献显著。留日博士王翔，来琼后主持完成了多项国家和省部级的社会科学研究课题，是海南大学重点学科带头人，他对中国近代手工业史的系列研究成果，开拓了中国近现代经济史研究的新领域，先后被评为海南“省优”、国务院“特贴”专家，还获得全国留学回国人员成就奖。

　　在医疗卫生领域，海归是中流砥柱，大部分回国人员已是所在医院的学科带头人或骨干力量。像省人民医院心血管内科，苏哲坦和李新明两位留学归来的学科带头人，在临床医疗与科研上多有建树，并培养了一批技术过硬的人才。

　　海归人员想创业?坐落在海口保税区内的海口留学人员创业园可以提供基本条件。在这里创业的留日归国博士王志伟，获得了海南省自然科学基金和重点科技项目基金的支持，创立海南禾仑高新科技有限公司，研制出了绿色环保的无公害生物农药“线虫杀手一号”。

　　海南愿为海归营造热土

　　然而采访中，王应际掰着指头，向海南日报记者道出了我省高层次人才紧缺的现状：高级职称仅9000多人，占专业技术人才总数的6.47%，比全国平均水平低2-3个百分点。目前海南高级研发人才匮乏，缺乏学科带头人和技术专家。

　　我省急需哪类高层次自主创新人才和学术技术带头人呢?主要包括：

　　天然气与天然气化工、石油加工与石油化工、纸浆与造纸、汽车制造、食品、制药等新型工业方面的专业技术人才;

　　热带作物、热带果蔬、热带牧草、杂交水稻、水产业、畜牧业、大林业和种苗业以及农产品加工的技术研发、示范、推广等方面的专业技术人才;

　　特色旅游产品研发、旅游发展规划、市场营销与管理以及现代物流、金融保险等现代服务业方面的专业人才;

　　海洋经济、电子信息、生态环保、能源动力、城市规划、建筑设计等方面的专业技术人才;

　　教学、科研、卫生以及新闻宣传、文化艺术等领域的学科带头人和领军人。

　　为了栽好梧桐树，我省也动了不少脑筋。根据省政府2006年《吸引高层次专业技术人才暂行办法》等规定，对新引进的高层次人才，拨给相应的科研启动经费。其中，中国科学院院士、中国工程院院士的科研启动经费为100-200万元;国家有突出贡献中青年专家、享受国务院特殊津贴专家、“新世纪百千万人才工程”国家级人选，属自然科学的，科研启动经费在20万元以内。

　　凡签约在海南工作5年以上者，用人单位可发给在海南购置住房的安家补助费，标准为：“两院”院士50万元以内，“突贡”、“特贴”专家及“新世纪百千万人才工程”国家级人选20万元以内，省部级优秀专家10万元以内，其他人员5万元以内。

　　拥有省部级以上科研成果或重大发明创造并主持推广、实施，给海南带来显著经济效益，年利税达500万元以上的，由省政府按其中一年利税额的5%予以一次性重奖。

　　海南日报记者还从有关部门了解到，我省正试图发挥海南留学归国人员联谊会的作用，探索通过联谊会与海外学子加强沟通，传递海南的人才引进需求和优惠政策，把更多留学人员吸引到海南来。留学人员工作站已向省政府建议设立归国科技人员科研专项资金，资助学有所成的拔剑人才带来的前沿课题。

　　王应际表示：“省委、省政府求才、爱才的决心是坚定的，可以说留学归国人员能力有多大，舞台就有多宽。我们向海外优秀学子和优秀科研、管理、金融人才敞开大门，欢迎你们抓住机遇，投身海南大特区新一轮建设开发的热潮。对于突出拔尖的人才，可以通过各种灵活的方式，让人才展其志、得其所。”作者：