据羊城晚报报道，广东一家食品企业开出30个卖猪肉的岗位，不想引来1300多名应届硕士生应聘。应届硕士生竞聘卖肉岗位，而且人数如此之多，不禁让人思绪万千。传统观念中，十年寒窗为的是“光宗耀祖”，而当下，1300多名硕士研究生争当“猪肉荣”，这让我们不得不开始思考，大学毕业生究竟该何去何从？

　　据权威统计，截止2008年，仍有400多万毕业生没能就业，2009年高校毕业生人数为610万，也就是说，明年将有1000多万学生要一同就业。如此一来，加上席卷全球的金融风暴，更让毕业生们多了一份忧虑和茫然。笔者以为，在严峻的形势下，要顺利抢到“饭碗”，首先得放平谋职视野、端正就业心态。

　　俗话说，“三百六十行，行行出状元”。无论是在社会哪个阶层，干何种行业，只要是这个行业中出类拔萃，鹤立鸡群，就是此行业的“精英”。前几年一位北大毕业生卖猪肉，引起社会舆论的热议，可如今他开了上百家卖猪肉的连锁店，谁能说他不是“精英”？

　　有人说，研究生卖猪肉，是高薪让他们放下了架子，此话似乎有道理。但在笔者看来，让那些研究生们在“叫卖声中没有丝毫的犹豫和怯场”的主因，应该是他们自身就业观念的转变。严峻的就业形势，使他们头脑变得清醒。他们深知“高学历＝铁饭碗”的观念已经过时，他们冲破了传统择业的思维定势，以实际行动放下“学者”的架子。面对金融海啸中不景气的形势，他们大胆的解除了传统就业观的禁锢，勇于放平视野，端正心态，真正领悟了“平视各类职业，先就业后择业”观念的真谛。

　　也有人说，硕士生卖猪肉，是对教育资源的极大浪费，是对社会正常运转架构的颠覆。其实不然，高等教育培养的固然有能使“卫星上天”的科技精英，但更多的是服务基层，服务民生，在各行各业中出类拔萃的社会精英。我们并不提倡大学生都去卖猪肉，但我们推崇这种脚踏实地、平视社会的精神和心态。想想当下，党中央号召大学生投身基层、担任村官，弘扬的也正是这种精神。

　　很多高校的人才培养目标历来定位于培养脚踏实地、具有人文精神、科学素养、创新能力和务实作风的“下得去、留得住、用得上、干得好”的应用型高级专门人才。在这样一种理念下培养的学生，在选择就业岗位时更应该具有一种平和的态度和务实的精神。希望大学毕业生能放平就业视野，端正就业心态，切忌好高骛远，理性地把握目前的局势，敏锐地思考自己个人的发展空间，不盲目的只图眼前经济利益，这才是谋职就业的关键。