关键词劳动争议

　　就业问题研究专家陈光金表示，新劳动合同法实施以来，劳动关系状况发生变化，新型的群体性争议有增长趋势。新劳动合同法等实施以来，劳动合同签订率有所提高。据调查，上半年达90%到96%。此外，劳动争议显著增加，新劳动合同法的实施面临磨合期的考验。上半年，一些地方仲裁机关的劳动争议受理案件、立案件数一般以30%—50%的速度增长。法院受理的劳动争议诉讼案件大概也是相同的幅度在增长。这些劳动争议涉及私营企业的数量增长最快，表明目前私企的劳动关系还存在较大问题。