“领导要我给一个同事开了100元的罚款单，导致我在厂里被该同事打伤，我这种情况算不算工伤？”“我老公上班路上被车撞了，可以算工伤吗？”上周，记者接到数位读者关于工伤认定的咨询。

　　湖北阳阳律师事务所沈峰律师称，《工伤保险条例》第14条规定，下列情形应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受伤；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受伤；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故的；上下班途中，受到机动车事故伤害的。

　　记者 林慧婕

　　制图 林慧婕