财政部日前印发了《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》，进一步明确了企业职工福利费制度改革的方向，针对一些高福利性质的垄断、国有企业，在财务上规范其福利费，即电信水电等国企职工今后不得再享受内部价。（12月4日《新京报》）

　　许多垄断行业潜行的“靠山吃山、靠水吃水”的所谓行业惯例由来已久，在该潜规则的背后，则掩饰着一处处“灯下黑”的腐败内幕。正所谓“近水楼台先得月”，一些垄断行业注重向内“挖潜”，“自我优惠”，不仅变相抬高了自身的福利待遇，更涉嫌导致国有资产流失。比如，电力系统职工可以享受免费电、公交系统的职工甚至家属可以乘坐免费车、自来水系统的职工可以享用免费水……

　　如此灯下黑式的“惯例”，往往由某些旁门左道沿袭而来，有其鲜明的“实用性”。而从这些“惯例”运行的实际功效看，明显存在“私分国有资产”的嫌疑，但在“惯例”的庇护之下，运作者往往会理直气壮。当然，类似的“惯例”，其违法性或荒谬性本不难判断，但因类似“惯例”早已大面积流行，便给人“凡存在就是合理”假象。当然，这些公然挑战法律的“惯例”之所以能长盛不衰，更与长期监管缺位酿造的“灯下黑”现象有关。但愿此次财政部祭出的规范化措施能药到病除，彻底铲除“靠山吃山”的“灯下黑”式腐败。

　　□周士君（公务员）