本报讯 (记者 左志英)备受关注的杭州女工王鸿丽被打案又有新动向。昨日，王提起申请的劳动争议仲裁案开庭，王要求资方——— 风格公司支付其提成等总计约8万元，仲裁庭没有当庭裁定。庭审结束后，突起波澜，风格公司法定代表人沈永芳准备离开时被打，打人者与其有另一起经济纠纷。据沈说，她镶的两颗门牙被打掉，此外，医院的初步诊断是重度脑震荡。

　　是否欠薪成庭审焦点

　　11月1日，因劳资纠纷，王鸿丽及其丈夫前去单位了断时，被沈永芳的丈夫———风格公司总经理粟志宏及其请来的帮手打伤，并受到语言上的恐吓和侮辱。“我就这么无赖对你了”，“我就不信10万元剁不了你一只手”，“不下跪，我强奸你”……这些极具刺激性的字眼一经电视和报纸传出，一起原本普通的劳资纠纷不再普通，杭州市委书记王国平立刻批示：性质恶劣，影响极坏，必须依法严惩。

　　事发十多天后，王鸿丽向杭州市西湖区劳动争议仲裁委员会提出申请，要求风格公司支付其提成、奖金、补偿金等总计约8万元。

　　昨日，在法庭上，王鸿丽说，今年她为公司拉了两笔业务，销售金额总计235万元。按照公司规定，应给她4.1万余元提成。

　　沈永芳则称不欠王鸿丽一分钱，特别是这两笔业务。沈说，按公司规定，谁做的业务谁来签合同，公司自去年7月开始运营至今，共做过7笔业务，其中3笔是王鸿丽完成的，合同上的签名就是王的，提成已按时足额发放。而王所说的这两笔业务，王有参与，但并非是王拉来，合同由沈等人签订，所以王没理由从中提成。双方就此问题在法庭上展开激烈辨论。

　　王鸿丽出卖公司信息？

　　王鸿丽是因讨薪被打，这似乎已成定论。不过，沈永芳另有说法：双方争执的真正起因是王的待遇应否提高和王有无损害公司利益。

　　沈永芳说，今年公司招了新员工，所给工资比王多，王得知后大为不满，多次要求修改合同，变更提成比例，她一直没答应。后来听说，王把公司信息卖给同行，还以其他公司业务员的身份跑单。10月28日，她丈夫粟志宏偶然听到，王打电话时说了“担心被老板发现”之类的话，粟当即质问王为何吃里扒外，王坚决不承认，双方发生了激烈争吵。

　　沈永芳说，因为与王鸿丽的关系越来越紧张，在10月28日之前，粟志宏就开始找人保护她。两次冲突之间的几天，粟接到三个匿名恐吓电话，索要10万元。11月1日，粟叫了三名男子到场以防意外，是这几个人将王的丈夫打倒在地。

　　直到粟志宏被抓，沈永芳才从警方那里得知，三个恐吓电话并非王鸿丽一方所打，初步判断是粟请的帮手打的，可谓引狼入室。

　　沈永芳说，她已拿到王鸿丽损害公司利益的证据。昨日庭审之前，沈永芳一方就王鸿丽存在违规行为提起反诉，结果未被西湖区劳动争议仲裁委员会受理。沈表示，随后将向法院单独起诉。