青海新闻网讯 中国有句古语，叫做“三思而后行”。三思，顾名思义，就是多思考，多思索，多掂量，多权衡，反复论证，分析判断，寻找规律，趋利避害，把事情办得更好一些。从这个意义上说，三思是一个干部成熟、稳健的表现，并没有什么错。而笔者要说的“三思”是那些优柔寡断或出于私心的“三思”。这样的三思往往“为思而思”，决然没有行动。很多改革举措、发展良机，正是被这种煞有介事的“纯思索”耽误了的。有这种三思习惯的人，遇事多在思量中，轻易不表态，在重大决策、重大问题面前，言辞不着边际，没有明确态度，常常以“再研究研究”为托词，以“慎重再慎重”为借口，置良策、良机于不顾，无视本单位、本地区的各项发展总要比别人慢一拍的事实，自在自为一副“不倒翁”做派。

　　这样的干部是咋想的呢？有些习惯这种“三思”的干部是怕担风险，明哲保身。须知任何一项改革方案的出台都是挑战与机遇并存，在没有经验可以借鉴的情况下，遭遇风险和挫折甚至付出一些代价，都是情理之中的。他们不愿触及矛盾，不能揭短亮丑，怕得罪人、丢选票、丢官帽，怕竹篮打水一场空，怕失去政绩，对上对下不好交代。于是，唯唯诺诺，遇事只说三分话，绝不抛出一片心，一旦改革成功，功劳均摊，一旦改革失败，他们“当初没有表态”，留有后路。这些被群众称作“滑头”的干部，抱着不求有功、但求无过的决心，好像只有这样，才会确保比别人得到更多的利益和好处。

　　当然，习惯这种“三思”的干部当中，还有一些是心存私心杂念，他们在为小团体或自己等待“良机”，这种一事当前先打“小九九”的干部，迟早是要栽跟头的。

　　当前，我国正处于伟大的社会变革中，改革进入攻坚阶段，发展进入关键时期，要完成十七大绘制的宏伟蓝图，需要广大党员干部解放思想，实事求是，勇于变革，勇于创新，永不僵化，永不停滞。那些习惯马拉松“三思”、喜欢不作为“三思”的干部应该对照这些要求认真检查自己的言行，再不能患得患失、斤斤计较了，更不能假借“三思”逞其私心杂念，或者对那些敢说敢作敢为的人说三道四，以“映衬”自己的所谓高明。无私才能无畏，只要出于公心，时刻以党和人民的利益为重，破除私心杂念，不计个人得失，看准的、认定的，就不要犹豫，不要彷徨，大胆地讲，大胆地干，即使错了，党和人民也能理解和原谅，只有这样，我们才有可能真正把握机遇、实现跨越发展。(作者：杨喜合)

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