日报讯 “仅在我们唐口煤业公司普掘一队就有14名农民合同工走上了管理岗位，其中有2人担任了区队副队长，先后有6人还被评为公司先进工作者和技术能手。”唐口煤业公司普掘一队的队长许政向记者介绍。

　　在淄矿集团唐口煤业公司，“农民工”这个词没有了，他们成为了户口还在农村、有责任田，而在企业有工作、有“三险”的农民合同工。但是，他们毕竟与正式职工还有一些不一样。为进一步维护农民合同工的权益，唐口煤业公司坚持“三个一样”，为农民合同工搭建起一个“梦想舞台”。

　　在唐口煤业公司，农民合同工从事管理工作已不是什么新鲜事，公司坚持选拔管理人员时农民合同工和正式职工的标准一样。王昌来从事井下工作10余年，无论是打眼放炮，还是支护喷浆，样样精通。在技术比武、生产管理答辩等不同形式的比赛中，他脱颖而出，被选拔为掘进班班长。他担任班长第一个月所在班组便被公司评为“五星班组”。最近，他还向区队党支部递交了“入党申请书”。

　　在唐口煤业公司，农民合同工和正式工都唯才而用。维修工副班长聂述君原是普掘一队的喷浆工，当区队领导得知他在家时学过机电维修，且一心想干维修工时，就安排他参加井下电钳工培训。当他干上梦寐以求的维修工后，在维修工作中就显示出了“手到病除”的才能，让他负责的掘进迎头很少出现设备事故，他也被工友们亲切地称为“维修大拿”。

　　工资分配、劳保户品发放，在唐口煤业公司农民合同工与正式工也一样。农民合同工小李曾在某外包单位工作过，拼死拼活干一个月，到月底发工资时只有正式工的三分之二，并且一到劳保护品发放日，包工头总是“鸡蛋里挑骨头”，随意克扣。自从来到普掘一队后，才真正体会到了正式工的待遇：不但各种劳保护品按时足量发放，而且工资按劳分配，多劳多得，分配情况每天都张贴上墙，一目了然。他高兴地说：“唐口煤业公司没把咱当外人，我干就干出个样儿来！”