？昨日下午，在二马路劳务市场，一位小老板不停地向等着找工作的农民工散发招工小广告。

　　晚报记者 周甬 图

　　▼在陇海西路与秦岭路交叉口附近出现的整日代理招聘，有人一天竟能收入300多元。

　　晚报记者 张翼飞 图

　　南方多个城市

　　又闹用工荒

　　广州：用工缺口15万

　　统计显示，2010年广州春节后用工缺口约15万人，缺工主要集中在加工制造业、现代服务业和传统服务业。据介绍，珠三角的“用工荒”主要属于结构性缺工，也就是对技工、普工的需求量较大，而对于处于中间的管理类、文员类等需求量不大。

　　福建泉州：企业招人提高待遇

　　在福建泉州，不少企业为了招到熟练的技术工人，除了提高员工待遇之外，还加大力度完善用工环境，部分企业还为老员工设立了“返岗奖励金”，并为介绍新员工进厂的员工提供物质奖励。

　　杭州：远赴外省招员工

　　在杭州，部分企业专门派出人员分赴云南、贵州、河南等劳务输出大省招聘员工，同时规定，只要员工成功介绍一名工人进企业，还可奖励100元。数据显示，杭州市出现了用工难问题的企业有280余家，缺口数量近万人。

　　上海：餐饮行业用工缺口近10万

　　在上海，餐饮行业是用工缺口最大的行业之一，随着世博会日益临近，上海餐饮行业用工量还会加大，统计显示，用工缺口近10万人。

　　两场招聘会

　　缓解用工难

　　郑州人力资源中心市场招聘会

　　提供岗位5000多个

　　今明两日，郑州市职业介绍中心在大学中路95号新改造完成的郑州人力资源中心市场，启动“2010年春风行动”送岗位活动。

　　本次活动针对求职人员和招工单位实行双向全免费。届时，将有150多家用工单位现场招聘，提供空岗信息5000多个，岗位涉及企业中高级管理、计算机软硬件开发，机械制造与加工、土木建筑工程、医药食品化工、裁剪缝纫、会计出纳、宾馆酒店服务、营销业务、营业导购、办公文秘、厨师家政、仪器仪表、机动车驾驶与维修、仓管物流、普通生产工人等。

　　乘车路线：乘坐1、4、20、59、63、75、82、87、203、210、521、516、K906路公交车即到（路寨向南或古玩城向北）。晚报记者 辛晓青 实习记者 胡永杰

　　一盒名片发完招不来送水工

　　昨天14时30分许，记者在二马路劳务市场看到，沿街挤满了找工作的农民工，不少人面前摆上一张白纸，写着“烩面、拉面、炒菜、凉菜、电焊”之类的字样，当做求职“广告”。

　　正在现场招工的金女士说，近几个月来，她一直为招不到送水工而发愁。金女士家的水站办了有几年了，从去年下半年开始，送水工越来越难招，水站需要3名送水工，但现在只有1名。“月薪1700元，还有奖金、福利，可还招不到。”金女士说，送水工配发电动车，按桶数拿提成，1桶水提1元钱，夏天送水量大时，一个月可以送到2000桶以上。“干得好还有奖金，还买有保险。”金女士说，即使电动车坏了，也是她出钱修理，不让送水工吃亏。

　　为了了解农民工求职要求，记者从金女士处拿到一盒名片，散发给正在找活儿的农民工，体验了一次招工难。“送水工，月薪1700元，干不干？”记者问道。来自杞县的小张第一句话是：“管不管吃住？”记者回答说“不管”，然后，小张就开始给记者算账：不管吃住，一个月1700元，他需要租一个单间，一个月200元，吃饭一天15元，就得450元。再加上吸个烟什么的，这样，他干一个月下来，落到手只有1000元。小张说，他会做拉面，一个月低于1800元不干。在饭店干，老板肯定会管吃管住，虽然吃得不一定好，但是吃饱是没有问题的。这样，一个月下来，最少可以存1200元。

　　眼看着一盒名片快发光了，真有兴趣的农民工并不多，他们多数处于观望之中，要么嫌工资低，要么要求管吃住，要么要求工资保底。

　　30岁以下的农民工太少

　　昨天，记者在二马路劳务市场注意到，前来应聘的农民工，年纪多数在30岁以上，有的已接近50岁。

　　昨天下午，一家地质队前来招工的魏先生失望地对记者说：“我来二马路市场已经有两三天了，还没有找到一个合适的厨师。”他是给事业单位的集体食堂招工，招一名厨师和一个干杂活的，工资每月1200元左右，管吃管住，工作量也不大，平时给五六十人做饭，“说白了就是两盆菜，活并不重”。

　　他告诉记者：“找工人到单位里干活，首先得形象上过得去吧，然而这样的人很少。”

　　厨师太多，服务员太少

　　在二马路劳务市场，农民工求职方向五花八门，但厨师比例相当高，在80％左右，应聘保姆和服务员的寥寥无几。记者了解到，愿干保姆的主要是一些中年妇女，且提出一些附带条件，不愿照看小孩，只愿侍候老人，还要视老人能否自理决定是否抬高要价，要求月工资不低于700元。

　　昨日，前来招工的郑州一家饭店的老板王先生告诉记者，现在招服务员太难了，他们门前的广告打了很久了，没有招到几个人，倒是跳槽的人越来越多。

　　二线城市郑州也缺工

　　虽然河南是劳务输出大省，因为最近几年工业企业、商业物流发展迅速，用工量大增，从去年冬天开始郑州就很缺工。

　　昨日，是郑州市职介中心春节后第三天上班，但职介科副科长张航正源源不断地接待用人单位，他手里还有10多家南方城市用人单位的招聘信息。“服装生产、物流、餐饮、物业、保安等行业最缺人，很多单位一张口就是50人以上。”张航说，这些年郑州服装产业快速发展，用人需求也急剧增加。过完年后，华中食品城、万客来、汽配大世界等单位也来市场招人，一要就是上百人。

　　郑州最缺三类工

　　张航在郑州市职介中心工作多年，对郑州市的缺工情况了如指掌。“这两年郑州一直缺技工类、服务类和营销业务人员。”张航分析，技工中的车工、焊工、钳工缺工现象最为突出，原因是这类工人处于“青黄不接”时期，老工人退休，刚从技校毕业的新手技术还欠缺，再加上这活又脏又累，很多人也不想干。

　　而服务行业流动性太大，郑州的很多宾馆酒店常年缺服务员，而且对服务员的要求越来越高，有些高档酒店还要求学历。然而因为观念问题，一些小姑娘宁愿一月拿1000块钱去企业做文员，也不愿拿1500元去饭店当服务员。不过，在酒店做服务员也确实比较辛苦，几乎没有休息时间，“因此，服务行业成了一个跳板，流动性大。”张航说。

　　郑州缺的第三类工是营销业务人员。郑州作为南北通衢的现代化商贸城，懂营销、通业务的能手越来越吃香。

　　晚报记者 徐刚领 程国平

　　二七广场招聘会

　　提供岗位7000多个

　　2月25日上午，二七区春季就业服务大型招聘会将在二七广场举办，届时，70多家单位将提供企业管理、餐饮、服装加工、机械加工、技术服务等7000多个就业岗位。

　　据悉，此次招聘会只是该区春季公共就业服务活动的一部分，春节前后，二七区开展了以送政策、送培训、送岗位、送项目、送服务 “五送”为主要内容的春季公共就业集中服务活动，并建起了二七区职业介绍信息库，开通了“就业服务110电话”68737327和就业服务直通车，直接为各类求职人员提供多种岗位信息。

　　25日9时30分，招聘会将在二七广场举行，有意提供岗位的企业，可以拨打二七区人事劳动和社会保障局电话0371-68737327登记备案。

　　晚报记者 孙娟

　　正月十二，110余家外省企业到我省“抢人”

　　3年后我省劳动力供应总量可能“见顶”

　　本月25日（正月十二），由国家人力资源和社会保障部、全国总工会、全国妇联共同主办的2010年全国春风行动启动仪式将在我省禹州市举行，昨日，省人力资源和社会保障厅举行新闻通气会宣布，活动当天，将有110多家来自广东、福建、江苏等省的用工企业现场举行就业春季洽谈会。

　　据介绍，我省农村富余劳动力有3200多万。近年来我省农民转移就业规模不断扩大，到2009年年底，全省农村劳动力转移就业总量已达2258万人，年劳务收入1695亿元，外出务工已成为农民增加收入的重要途径。

　　不过，以往河南省农村富余劳动力“无限供应”的情况将不再。昨日，省人力资源和社会保障厅农民工工作处吕志华处长介绍，近年来我省的农村劳动力供应总量在不断降低，“2013年到2014年，河南省劳动力供应总量将达到峰值。”他介绍，届时我省富余劳动力中能够转移就业的总量将达到2400万到2500万，并会维持一段时间，他认为这意味着我省的劳动力“见顶”。晚报记者 辛晓青 实习记者 胡永杰

　　用工荒的积极意义

　　作为一种经济现象，用工荒的出现打破了中国廉价劳动力优势可以永远持续的神话，也将促使那些沿海劳动密集型企业改变在国内一味压榨本国劳动力、在国际上压缩自己利润空间的生产模式。同时，用工荒也会促使企业提高工人工资和福利，使得整个社会正视几十年大发展中被忽视了的人群的正当权益，正视不同群体之间巨大、不合理的收入差异。据《京华时报》