本报记者 潘从武

　　“高风险、超强度、无理投诉增多、执法环境不佳、保障措施滞后、家庭责任缺位。”6月13日，宁夏自治区党委政法委对外公布的一份刚刚完成的调研报告显示，上述六大问题导致干警心理健康问题突出，针对发现的问题，宁夏将通过加大对干警心理问题的干预，加强干警心理咨询服务队伍建设等一系列举措，帮助干警缓解心理压力。

　　据了解，这份涉及宁夏全区所有13000余名政法干警的调查报告显示，宁夏全区政法干警身心健康状况总体较好，广大政法干警政治立场坚定，忠诚政法事业，对法律职业荣誉和政法工作价值认知度比较高，精神面貌较好。但是，随着新形势发展和工作任务的加重，全区政法干警的身心健康问题不容忽视。

　　经过对宁夏全区政法干警的体检情况分析发现，政法干警患病率较高并呈上升趋势。据统计，2008年为70.06%，2009年为79.86%，2010年达到89.36%，年递增率达9.6%。据各部门统计，目前宁夏全区有5963名干警带病坚持工作，占干警总数的44.4%；同时，据调查分析，患病年轻化日趋明显，所患疾病具有明显的职业特点。公安民警由于户外执法活动较多，加班加点多，食宿没规律，患肝病、胃病的较多。法官、检察官由于长期伏案工作，患颈椎、腰椎间盘突出、眼病的较多。一线实战单位的干警身体问题更加突出，如公安系统患病率最高的是刑警、交警、巡警及派出所民警，监狱干警因长期郁闷、心理压力大，患病率较高。

　　专项调研表明，宁夏全区政法干警心理健康问题突出。宁夏政法各部门通过问卷、个别访谈调查发现，干警心理压力指数明显高于一般人群，整体心理健康水平偏低，有50-60%的干警存在心理问题。49%的干警认为“精神压力一直很大”或“越来越大”。87%的干警反映精神上很少轻松过。其中认为压力太大、已经临近极限、需要看心理医生的占18%，压力较大、正在损害健康的占31%。

　　从调查数据看，当前宁夏政法干警中强迫症状、焦虑、忧郁以及偏执倾向等高于一般人群。据自治区司法厅调查，监狱63.7%的干警存有焦躁忧虑、多疑困惑等心理健康问题。

　　宁夏全区政法干警身心健康存在问题的主要原因包括六大方面：

　　其一：高风险。据统计，近10年来，宁夏全区因公牺牲干警50人，因劳累过度导致突发性疾病牺牲在工作岗位上的人数明显上升。这种职业的危险性所引起的心理压力是最高强度的心理压力。

　　其二：超强度。由于警力不足，案多人少，干警经常加班加点，超负荷工作。宁夏区内一些政法机关警力配备偏低，缺口岗位任务由在职干警顶替，一些基层干警反映多年没有休过年假。干警长期处于紧张疲劳状态，不仅带来心理上的疲劳，也导致机体功能紊乱、营养结构失调，甚至积劳成疾。

　　其三：无理投诉增多。一些群众滥用投诉，有的甚至捏造事实投诉，对干警造成很大的心理压力。

　　其四：执法环境不佳。据调查，部分政法干警认为正当执法权益在一定程度上得不到有效保障，自身尊严得不到有效维护；执法中挨骂、遭打时有发生，感到委屈、沮丧，产生很强的挫折感。

　　其五：保障措施滞后。一些政法部门在维护干警心理健康方面的工作机制相对滞后，对干警的心理疾病不能早发现、早干预、早治疗。有的没有按照有关规定定期安排干警轮休。有的基础设施落后，缺乏必要的健身器材。

　　其六：家庭责任缺位。由于工作性质所限，干警难以尽好丈夫、妻子、父母、子女义务，也难以解决住房、孩子入托入学等生活中的具体问题。在巨大的生活压力下，导致心理失衡，影响身心健康。

　　宁夏自治区党委政法委相关负责人告诉记者，政法干警的身心健康问题，直接影响政法队伍的稳定和战斗力，过度劳累不但影响干警身心健康，而且导致执法司法效率低下，执法办案质量不高。据统计，近年宁夏全区因“过劳死”的干警平均年龄为46.5岁，已先后发生多名优秀年轻干警因过度疲劳而猝死。针对此次专项调研后发现的问题，宁夏全区政法机关将对症下药，采取多种措施，缓解干警的工作和心理压力，确保队伍的稳定性和战斗力，着力预防和解决政法干警身心健康问题。

　　这位负责人表示，今后，宁夏全区政法系统将通过各种途径，及时了解干警的思想、工作、身体、家庭等情况，特别是对身体有严重疾病或家庭、婚恋问题突出的干警，做到数量清、情况明；

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