中新网南昌7月9日电(何柳斌)9日下午，记者从江西省人力资源和社会保障厅获悉，从7月开始，江西省将对每位劳动者发放高温补贴，高温作业人员每人每月最高可补贴120元。

　　江西省人力厅有关官员向记者证实，江西“夏季防暑降温费标准”是2006年制定的，当时规定从事室外作业和高温作业人员每人每月120元；非高温作业人员每人每月100元；行政单位和企事业单位的其他人员每人每月80元。

　　按照相关规定，暑期时间定为七、八、九三个月，企业防暑降温费用可列入企业生产经营成本，行政事业单位由“职工福利费”或“福利基金”中开支。职工在高温等特殊环境中工作领取的津贴、加班费、养老、医疗、失业社会保障金和住房公积金等收入不列入基本工资当中。

　　另外，劳动部门提醒，根据劳动和社会保障部等的有关规定，防暑降温费属于生产性的福利待遇。因此，凡暑期不在岗工作的人员，不享受防暑降温费待遇。由于试用期也属于劳动合同存续期间，因此试用期内，暑期在岗工作的职工也应领防暑降温费。(完)