临猗县的崔先生打来电话咨询：2008年8月他竞聘承包了运城市某学校餐厅的两个窗口，并与学校签订了正式承包合同，承包期限“无限制”。接手后，生意十分兴隆，但好景不长，2009年8月，学校膳食科科长突然告知他，限期停业。他几经交涉后，继续承包。紧接着，副校长的亲戚不时到窗口前寻衅闹事，说：“国庆节后这两个窗口就是我们的了！”并多次停水破坏，导致他无法正常工作。今年3月6日，寒假开学的前一天，他来学校打扫卫生，发现铝合金操作间早已被拆毁拿走。遭遇这样的事情，他该如何维权呢？

　　山西东奥律师事务所霍婷律师认为：按照《合同法》关于租赁合同的规定，租赁期期限在六个月以上的应当订立书面的合同，或者当事人双方对租赁期限没有约定或者约定不明确的，应当协商确定租赁期，如果双方协商后仍然不能确定的，将视为不定期租赁，出租方也就是该学校可以在合理期限之前通知您，随时和您解除合同。崔先生在咨询过程中提到与学校之间约定的承包期限是无期限的，视为约定不明确，如果与学校无法就租赁期限达成一致，学校可以解除合同。

　　公民的财产权利不受侵犯，您在咨询中提到的，他人侵害您的财产利益，您可以通过公安机关或者司法途径解决。□本报记者 潘 帅