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美国《侨报》:真人才也不容学历造假

http://www.sina.com.cn  2010年07月15日15:56  国际在线

  美国《侨报》文章

  原题:“造假”不是一件小事

  近日,有“学术打假斗士”之称的科普作家方舟子炮轰微软中国前总裁、现新华都集团总裁兼CEO、知名的华人“打工皇帝”唐骏学历造假,引起海内外关注。

  7月6日,唐骏回应说,“学历造假是伪命题”,他本人从未在任何场合或出版物上提到自己的博士学位是从加州理工学院获取的。但这一声明显然并不足以平息事端。一场论战已在网民间展开。

  此前,唐骏之所以受人瞩目,主要还在于他的薪酬。曾有媒体爆料说,2002年3月,唐骏出任微软中国总裁时其年薪即超过亿元人民币;两年后,唐骏转入盛大公司,入职条件是:500万元年薪和260万股股票期权。

  据推测,在盛大的4年中,唐骏的收入超过4亿元,成为当时中国大陆最贵的职业经理人。而当他正式宣布加盟新华都集团时,董事长陈发树更给他开出了最少10亿元的巨额“转会费期权”,这让唐骏坐稳了“打工皇帝”的宝座。

  应该说,截至目前,唐骏个人的商业价值远非区区一个博士学位所能够全部代表和衡量的。“假学历”事件被引爆也不是因为一些网民所猜测的“唐骏太火,太招人眼”,更关涉不到中国人的“人才观”和“学历观”问题。相信唐骏此前获得多家知名企业青睐,也不是凭其“博士头衔”和是否就读于名牌大学,没有企业会傻到“唯学历是举,靠文凭选才”的地步。

  换言之,从实际事务中以及从各家公司给其开出的天价薪酬中,唐骏其实已经证明了他的才能。“假学历”事件所要揭示的并不是“唐骏是不是人才”这样的命题,而是“唐骏的个人道德是否存在问题”。

  诚实是社会对个人道德的基本要求。无论是学历造假,还是工作履历造假,或其他什么造假,只要是涉“假”就给个人的道德留下污点。普通百姓需要遵循这样一个基本的道德标尺,公众人物更应如此。践踏了这一底线,个人的社会价值就无从说起。

  千万不要认为唐骏是“人才”,学历假不假无关紧要。正如一位网民所言:“虽然学历不重要,可是诚信很重要。”中国的强大需要人才,但中国的强大绝不需要连社会基本道德都缺失的造假者。

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