此“房事”非关于房地产之事，而是人类性生活之雅称。当然雅不雅还得看所行房事是不是在合法夫妻之间。

　　如果用比较有可操作性的标准来衡量夫妻间彼此是不是忠于配偶，双方行房事的对象是不是仅限于对方是最直观的，除此，很难有其他绝对标准去衡量夫妻间是否忠于配偶。不要小看这仅仅是普通的家庭伦理道德，这已经成了干部队伍建设的一个重要指标：“日前，江苏省沭阳县对96名乡科级‘一把手’进行年中考核，首次对领导干部‘忠于配偶’等个人品德情况进行考核。考核结果与‘一把手’的使用、激励紧密结合。”（7月20日《人民日报》）这就意味着，“房事”不过关，就别在官场混了。

　　网络上好像对这条干部考核措施有所非议，其实是没有看到这条措施的实际意义。首先，从以往的干部腐败案中，许多是情人翻脸、二奶揭发暴露的，如果这些问题官员“忠于配偶”，至少不会让反腐败得到意外收获；其次，领导干部都“忠于配偶”，夫妻情深意浓，同样可以把同流合污表现的像同床共枕一样合情合理；再则，官员的贪污腐败，犹如地下活动一样秘密，按照地下工作的经验，一般都是单线联系，如果多了一个“亲爱的”，势必造成消息走漏，容易暴露，这是十分危险的。

　　这些当然是从消极意义上说的，从积极意义上说，领导干部“忠于配偶”就杜绝了找情人、包二奶的不良倾向，也就节省了因此的奢侈消费，也可减少他们对金钱的需求，使他们不至于铤而走险、以身试法。明确了这层意思很重要，说明贪官之贪，仅仅是为了满足日常开支，是制度不够“高薪养廉”，而不是制度监督的缺失。当然，贪污上亿元的纯属情人、二奶太多，开销太大了，与权力垄断，监管失控无关。原来反腐败斗争就是那么简单，所有的腐败问题都是因领导干部不“忠于配偶”有关，其他的当然就无关紧要了。

　　把领导干部都“忠于配偶”列入考核标准，“与‘一把手’的使用、激励紧密结合”的更重要意义还在于，它证明了我们对干部的要求也就到了高的不能再高的程度了，已经管到“房事”上了，说明是一丝不苟甚至吹毛求疵了。嚷嚷着制度缺失、监管不严的屁民们还有什么话可说？

　　接下来屁民们应该同情当官的苦了，他们也许不能享受《婚姻法》，有结婚自由但没有离婚自由，哪怕他的老婆或者她的老公再刁蛮、再无能也要和谐相处、从一而终。不要说性格不合发生“冷战”，哪怕发现对方违法乱纪也不能大义灭亲。否则弄出矛盾来，就可能乌纱不保。当然，官员们也不能太勤奋工作，不能累坏了自己的身体，身体也是“忠于配偶”的要件。如果把精力都用在工作上而淡漠了夫妻热情，被对方怀疑泡了小蜜或红杏出墙，还能保住“忠于配偶”的名节么？在这种考核制度下，任何有关不“忠于配偶”的行为，都将比中纪委或组织部的考察后果更严重——因为这直接“与‘一把手’的使用、激励紧密结合”。由此可以建议，纪委和组织部应该把对干部的考核工作落实到居委会、小区物业或干部们的丈母娘和公爹公婆，从这些第一手资料中，足以区分一个干部的素质，以此认定该不该继续任用。