本报讯 记者邓新建 广东近日出台《关于加强人文关怀改善用工环境的指导意见》（以下简称《意见》），提出采取积极措施改善企业与职工关系，这一《意见》被称为广东构建和谐劳动关系的一份纲领性文件。

　　《意见》确定了构建以人为本、公平正义、和谐稳定的社会主义新型劳动关系的总体目标，规定了政府、工会、企业和职工各方的责任，并提出将加快农民工入住保障性住房、加速建立职工工资集体协商和正常增长机制、完善工会职责和工会主席民主选举等重要举措。

　　《意见》涉及政府有关部门的共15条，强调政府要履行协调指导、执法监督、纠纷协调和公共服务的职能。要求各地要及时调整最低工资标准，定期发布工资指导线和人力资源市场工资指导价位，积极推进区域性、行业性工资集体协商制度。

　　《意见》要求企业将增进职工福利和企业发展相结合，加快建立职工工资集体协商和正常增长机制。按规定推行厂务公开、民主协商职工董事和监事制度。指出一线员工应定期轮岗，有条件的企业应对农民工进行教育培训，同时农民工也要积极参与，完成“从农民到工人，从农村到城市”的转型。

　　在《意见》中还明确了工会要成为维护职工合法权益的“代表者”和“代言人”作用，引导职工以理性方法表达利益诉求。