今年7月,(浙江)温州瓯海招考事业编制老师,要求户籍一定要在瓯海,但其中瓯海区机关、事业单位在编在岗工作人员的配偶或子女享有“特权”——他们的户籍无论在哪里,都可以报考。
对此,瓯海人事局的负责人承认,这是温州瓯海事业单位招聘的潜规则。而且这个“特例”在瓯海已经实行5年了。
事业单位招聘 干部家属不受户籍限制
7月6日,瓯海区教育局和人事局发布招考通告,公开招考事业编制中小学教师100多人。除了职业学校一些冷门专业及网络管理员等外,还是按照老惯例,限制报考人的户籍。
但是,瓯海区机关、事业单位在编在职工作人员的子女、配偶,就算户籍不在瓯海区,也可以报考。
“这不是公开照顾‘官二代’吗?”消息一出,网友们认为不公平。“他们的爸爸妈妈在瓯海当官就能考,我爸爸在瓯海办厂也有好多年了,为什么不能考?千好万好,真不如有个好爸爸!”有网友如此抨击。
人事局负责人:这么做有历史原因
瓯海区人事局有关负责人接受记者采访时,首先说明,这个特例是有历史渊源和地理的特殊性的,他们也是多方面调查后决定的。
负责人说,瓯海1981年建县,1991年设区,一直没有城区,许多干部都是从温州市里抽调过来。2001年又历经了区划调整,造成工作人员的户籍与工作地分离现象。
既然有这样的历史原因,那么企业职工子女或者配偶为什么不能享受报考机会呢?
对此该负责人表示,瓯海区的企业大多数是民营企业,如果放开,压力大。
将“机关、事业单位在编在岗工作人员的配偶或子女”作为一个特例的报考条件,该负责人并不认为是特权:“只是提供了机会”。
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