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卫留成:地区发展的关键在于领导班子过硬

http://www.sina.com.cn  2010年08月02日22:40  南海网

  (南海网记者符泽亢 李庆芳 报道)

  南海网8月2日消息(南海网记者李晓梅)在8月2日召开的海南省委2010年度理论研讨会(省委中心组学习会)上,省委书记、省人大常委会主任卫留成指出,一个地区、一个城市、一个单位要发展得好,发展得快,最关键的是有一个坚强有力的领导班子。

  卫留成说,这个领导班子,除了具备过硬的政治素质,还要具备思想解放、眼界开阔,无私无畏,敢想敢干的素质,并能用心做事,会想会干。“私心太重、缩手缩脚的领导干部很难领导发展,用心做事和不用心做事的差别很大。”卫留成说,这是他“两广”行最深的感触之一。

  卫留成指出,一个好的领导班子要有几个层次、几个方面的干部组成,要有一个强有力的领导核心,特别是党委的一把手要有好的思路,眼界开阔,要勇于创新和承担责任,要有很强的发展意识和组织领导能力。同时,要有一批想干事、会干事、能干事的副职来辅助党委一把手,要有一批懂业务、懂技术,能够坚持原则,敢于建言献策的骨干。

  “其次,一个地区、一个城市、一个单位要发展得好、发展得快,需要一个有利于发展,鼓励干事创新的良好政治环境。”卫留成指出,这个政治环境要以“三个有利于”为衡量标准,多干事,不空谈,支持改革,鼓励创新。各级党委要“鼓励改革者、宽容失误者、鞭挞保守者、追究诬告者、惩罚腐败者”,这样的政治环境是加快发展的必要条件。

  卫留成说,这次“两广”之行的第三个体会是,一个地区、一个城市、一个单位要发展得好发展得快,需要有一个鼓励和支持企业、投资者投资兴业发展产业的良好政策环境。市场经济的主体是企业,当前中国发展较好的地区,无一不是用优惠的政策、优质的服务善待公司和投资者。

  卫留成建议省委制定更为科学完善的干部考核机制,重用敢闯敢干,能干事会干事用心干事干成事的干部,对工作表现不佳、发展能力不强,发展政绩不突出的干部进行调整。

留言板电话:010-82612286

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