N本报记者 江荣义

　　本报讯 前日，思明区法院正式受理了厦门首例乙肝歧视案。

　　今年5月，23岁的重庆人何某，到厦门京闽中心酒店应聘中西餐服务员。通过两次面试后，何某被安排去接受入职前体检，不久何某就接到酒店人事部的电话说不能招收他。何某说，酒店的理由是体检报告显示他是乙肝病毒携带者，酒店是特殊行业，因此按规定不能招收他。但何某了解到，现在国家相关法律规定，用人单位不能以劳动者携带乙肝表面抗原为由予以拒绝聘用。在成功应聘为厦门另一家酒店的员工后，何某决定起诉京闽中心酒店，要求对方书面赔礼道歉，并赔偿5万元精神损害抚慰金。

　　对此，京闽中心酒店人力资源部负责人则表示，并非因有乙肝歧视而不录用何某，而是因为何某本身没有达到酒店的录用标准。