三年前的深秋，我异地交流来到地处黄海之滨的山东省海阳市工作。走上该市检察院检察长的工作岗位后，我主持建立了谈心制度，确立了“情在共事中”的工作理念，进一步密切了上下级之间的关系，全面激发了干警们爱检敬业的工作热情，促进了各项检察工作跨越发展。近两年来，在烟台市检察机关业务考核评比中，我院各项业务工作一直名列前茅，多次受到上级通报表彰，有64人次受到有关机关和部门的奖励。

　　今年3月，我发现青年干警小李几天来一直闷闷不乐。一天午后，在交谈中我了解到小李的父亲身患重病，几次住院治疗，家庭经济陷入窘境，工作上一向积极主动的他一时犯愁了。得知事情原委后，我主持院党组会决定启动困难干警家庭救助机制，除给予发放救济金外，还多方协调为小李的父母办理了医疗保险;干警们也纷纷解囊相助，你五十、我一百，一双双温暖的手伸向小李。

　　“我只是院里的普通一员，没想到院领导和同志们这样无微不至地关心我。”小李动情地说，“在这样一个充满了人情味儿的集体中，我只能以更加努力的工作来回报大家的厚爱……”

　　“情在共事中”是我院党组近两年来一直坚持的工作理念。我院在想方设法提高干警的生活待遇、改善工作环境、推行民主管理的同时，特别注重人文关怀，最大限度地增强干警的幸福感。当干警和家庭成员及亲属平时思想波动、生病住院、岗位变动时，院领导总是主动出面交心谈心，对发现的各类问题，迅速协调，妥善处理。院领导与干警面对面地交谈，是我院最具特色的一道风景线。

　　我院还投资30多万元改造装修了干警公寓，配备电视、书柜、热水器等设施，供干警免费居住。干警们过生日时，院里赠送蛋糕，食堂提供“生日特餐”;青年干警新婚，院领导亲自到场祝贺;老干部寿辰，举行一场小型庆贺宴会;每年为干警安排一次体检;干警生病住院，院领导至少一次前去探望;每逢周末，不少干警一家三口在检察官俱乐部和健身室下棋、打台球、打乒乓球……干警们感慨地说:“检察院真好，就像我们的家一样……”

　　一个集体，好比一条奔腾不息的河流，每一名干警的困难和困惑就是河里的石头，如果不能及时把石头搬开，河水的流动就会受阻，甚至会改变流向。工作实践让我们尝到了注重人文关怀、建设和谐环境的甜头。

　　(采访:本报记者卢金增 通讯员荆鹏飞)