本报驻波兰记者/韩新忠

　　波兰在2004年加入欧盟的同时，“老欧洲”的许多国家向其放开了就业市场。从那时起，许多波兰人，尤其是年轻人便开始背起行囊，到西欧去寻找更好的生活。如今7年过去了，许多当年赴海外“淘金”的波兰人已经在他乡结婚生子，并表示不会再回到波兰定居。

　　波兰新移民闯西欧

　　在2004年之后移居国外工作的波兰人中，有大约一半人年龄在20岁到34岁之间。他们大多受过良好的教育，但由于当年波兰国内的经济问题，却处在失业边缘。刚刚出国时，由于语言障碍，很多人只能从事保安、清洁工等低端工作，但很快就能适应西欧国家的生活，并找到更好的工作。

　　目前在伦敦一家公司就职的波兰姑娘希尔薇娅就是当年“闯西欧”的一员。她在国内学的是会计专业，但由于语言问题，刚到英国时只能从事家政服务或保洁之类的工作。一年半之后，希尔薇娅克服了语言关，在一家公司找到了一份会计工作。随后她又换了一家公司，现在正计划在英国买房。希尔薇娅说，她不会再回波兰定居，因为她相信在英国的生活肯定会越来越好。

　　像希尔薇娅一样有过类似经历的波兰人成千上万。据波兰国家统计局估算，目前大约有240万波兰人在国外工作，其中超过100万人选择永久定居国外。他们定居海外的理由虽然多种多样，但根本原因正像他们中很多人所说的，“在国外我们生活得更好，而在波兰我们看不到任何改变”。

　　向外移民对波兰利弊参半

　　波兰人大规模赴国外工作无疑为波兰的经济发展带来诸多益处。首先是大大降低了国内面临的失业压力。据调查，如果西欧国家不对波兰开放就业市场，波兰目前的失业人口数字将不可能维持在不到200万的水平，肯定会超过350万。此外，不少波兰人在国外学到了很多先进的经验，并积累了一定资金。如果他们选择回国发展，将会促进波兰国内就业市场的发展。其次，这些出国打工者每年都向国内寄回大量的外汇，仅2010年，这一款项就达170亿兹罗提（约合43亿欧元）。如果从2004年加入欧盟，西欧国家开始向波兰敞开劳动市场算起，波兰人带回国的现金将超过275亿欧元。

　　不过，这种现象并非有百利而无一害。由于赴国外发展并定居海外的波兰人数量众多，而且都相当年轻，并受过良好的教育，导致波兰国内劳动力缺失，这种情况在近两年来愈发明显。

　　此外，随着老龄化现象愈发严重，波兰可能会通过增加适龄工作人员的赋税来解决社会养老问题，而这可能会进一步刺激年轻人为了逃避纳税而赴国外工作。今年5月，德国和奥地利也向波兰等“新欧洲”国家开放了就业市场。预计未来3年将有约40万波兰人到这些国家打工，这将进一步加剧波兰劳动力资源短缺的情况。

　　由此看来，移居国外的人数增加对波兰而言是一把悬在头顶上的双刃剑。