每个员工管理一公里管道

　　本报讯 （记者王冬梅）在日前召开的中国石油管道公司党委“创先争优”总结表彰暨建党91周年庆祝大会上，该公司党委书记汤亚利介绍说，去年底以来，随着管道业务进行体制调整和区域化重组，管道公司管理管道的成新系数降低，管道平均负荷率降低了，管理资源与应用配比失调，给公司发展带来了困难。公司以改革大局为重，积极开展创先争优活动，12300名员工管理着12000公里管道，基本上每公里1个人。

　　管道公司党委自2010年5月启动“创先争优”活动以来，把“为民服务创先争优”活动作为推动各项工作的重要抓手，取得了显著成效和丰硕成果。

　　在创先争优活动中，也涌现出“扎根北国边陲、奉献能源国脉”的加格达奇输油气分公司党委等11个先进基层党委，油气储运分公司中哈管道运行党支部，北京输油气分公司山西输气技术服务中心党支部等35个先进党支部，济南输油气分公司管道保卫科科长刘梅，沈阳输油气分公司维抢修中心班长杨忠等73名优秀共产党员以及长庆输油气分公司山城输油站党支部书记房斌奇等36名优秀党务工作者。

　　据介绍，“十二五”期末，管道公司所辖区域内还将建设投产油气管道6000多公里，实际运行的管道有15300公里。因此要巩固扩大创先争优活动成果，推进管道公司全面协调可持续发展。