【龙虎网报道】（记者 张博）近期，为充分发挥廉政教育工作在党风廉政建设中的积极作用，南京市溧水地税局制定了《南京市溧水地税局廉政教育积分管理办法》，采取量化考核、积分管理的方式，进一步推进干部廉政教育工作科学化、制度化、规范化建设。

　　据了解，该局推出的这项积分管理制度，充分结合近年来党风廉政教育工作的实际，一方面，科学确定积分管理内容，实行年度积分制，总积分为100分，分别从参加上级教育、部门组织开展教育以及自我学习教育三个方面，把全局干部参加各类廉政教育实践活动、文化建设活动、专题学习、部门负责人上讲堂、开展廉政谈话、发表党风廉政建设调研、宣传文章等活动情况细化为具体要求及相应考核分值。

　　另一方面，严格规范积分管理程序，以学时、学分为计量单位对全局各部门的廉政教育工作进行具体量化，将各部门在规定时间内参加各类廉政教育活动的结果折算成廉政教育的学时和学分，每年末进行专门考核，并将考核结果与部门年度绩效考评及评先评优挂钩。