包头中职毕业生供需会 供600：2000需

　　中职毕业生供需会

　　多重选择VS就业困惑

　　6月15日至16日，包头机械工业职业学校应届中职毕业生供需见面会举行，来自市内外的80多家企业现场招聘技术工人，600多名毕业生在2000个岗位中优中选优。一场普通的校园招聘会，折射出中职生就业的诸多现实问题。

　　喜 悦

　　人均3个岗位供选择

　　记者翻阅参会企业名单，其中既有北奔重汽、包钢西创、中国二治、信得惠丰田、包百集团等本土知名企业，也不乏天津新港船舶、北京现代汽车、中国重汽、鄂尔多斯华泰汽车等外埠巨擎，用人单位实力可见一斑。北汽福田重卡更早在春节后，就分批吸引该校80余名毕业生，前往其北京总部顶岗实习。

　　几近豪华的用人单位名单并不令校方称奇。包头机械工业职业学校副校长郝艮虎说，伴随全国对产业技术工人需求的上升趋势，中职生的就业之路日渐广阔，近几年中，该校平均每个毕业生能在专业对口的3个岗位间选择，汽车、焊接、数控、幼师等专业更呈现供不应求的态势。

　　记者在招聘现场细看用人单位给出的待遇，多数企业承诺：顶岗实习期间，月工资不低于1500元，顶岗实习期短则3个月，长则半年；实习期结束后正式签订用工合同，月工资不低于2000元，并上五险。统计结果显示，80％的毕业生在招聘会上达成了就业意向，部分未达成意向者想再等等看。上一页 1