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硕士生就业率低于本科生反映出什么问题

http://www.sina.com.cn  2012年07月17日00:12  红网

  2012年,全国研究生计划招生规模为584416人,其中硕士生517200人,博士生67216人,十年间翻了一倍。2005年,考研人数首次突破百万,且就业率开始下降。2009年至2011年,硕士生的就业率不及本科生。有大学老师表示,从市场来看,供需之间存在一定矛盾。(7月16日中国广播网)

  硕士生的就业率不及本科生在上个世纪八九十年代是不可思议的,那时的研究生少,很抢手。如今,硕士生的就业率不及本科生有内在的原因。

  通常,研究生教育定位于培养学术型人才。现在,社会上所能提供的学术型岗位数量有限,而近十年间,研究生扩招翻了一倍,供过于求,上哪找这么多吸纳研究生的空间?

  如果硕士生们能放下身段,“屈尊”到应用型工作岗位,或者到基层第一线的用人单位,可以断言,他们会受到用人单位的青睐,有可能成为本科生的有力竞争者,他们的就业率会比本科生高,研究生毕竟不会白读,有其不可否认的“含金量”。遗憾的是,许多硕士生们揣着学位证书,大事做不来,小事又不想做,挑三拣四,非“高端岗位”不肯“屈尊”。这也是就业率不如本科生的一个原因,是自找的。在这方面,本科生就比较现实,先找个活干上,以后再考虑进一步发展提升自己。

  上个世纪八九十年代,研究生教育严谨,“精细化”,培养出来的硕士生,少而精,科研能力与动手能力都强。现在,培养出来的硕士生真不敢让人恭维,扩招后,师资跟不上,粗放管理,一个导师带许多学生,指导不上去。许多高校扩招是为了给自己“涂金”,追逐经济利益,只招不管,加上一些学生不认真学习。因此,一些硕士生毕业后,科研能力差,眼高手低,并没有比一些优秀本科生强多少。

  现在的研究生教育与现实的社会需求严重脱节。一些高校设置的研究生专业根本没有社会需求。研究生教育重书本轻实践,有些书本知识老化严重,一些教师缺乏实践磨炼,纸上谈兵,夸夸其谈,这样的教师带出来的学生能适应社会需求的“叫板”吗?

  最后,经历了这么多年的改革开放后,大家都长见识了,变得理性了,不再迷信高学历了,更注重“实战”能力,别说一般的硕士生,就是对海归派的“洋博士”,也不迷信了。在这种语境下,硕士生被“剩下”了,也没有什么奇怪的。

  硕士生的就业率不及本科生反映出不少耐人寻味的问题,值得我们反思。

  [稿源:红网]

  [作者:于文军]

  [编辑:王俞]

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