本报讯 （记者程慧 实习生张申薇）日前，《西安市2012年度缓堵保畅工作考核暂行办法》出台，将缓堵保畅工作任务纳入全市年度目标责任考核体系。年底考核未能完成工作任务的单位，不得评为年度综合考核优秀等次。

　　据悉，考核范围包括43条缓堵保畅措施所涉及的12家牵头部门和39家责任单位。对43条缓堵保畅措施涉及的任务，按工作性质，分为项目建设和规划管理两大类进行考核。考核内容主要包括：制定工作方案、细化分解任务、工作措施落实、沟通协调配合等方面。同时，将缓堵保畅工作任务作为职能工作纳入各牵头部门2012年度目标责任考核指标体系，并根据承担任务量赋予相应分值权重。

　　考核包括逐月的日常考核和年底考核。综合评分则实行百分制，综合评分=日常考核得分（取月度考核平均值）×50%+年底考核得分×50%。同时，实行年终工作绩效加减分，提前超额完成任务加分，未完成任务扣分。

　　据了解，缓堵保畅工作考核结果，将作为市委、市政府对各有关单位年度综合考核的重要依据。年度考核结束后，由市交通管理委员会向各单位书面反馈，并向社会公布。缓堵保畅工作日常考核排名靠后的单位，由市交通管理委员会进行通报，责令限期整改；年底考核未能完成工作任务的单位，不得评为年度综合考核优秀等次。