湖北日报讯 记者邓洪涛 通讯员柳飞
“倾听市民呼声,接受市民监督。”3日晚8时整,襄阳“市民问政”首考纪委。
现场提问:为什么有的群众来信石沉大海?
记者探访:3日下午4时许,襄阳市纪委信访室,只见一位工作人员正坐在电脑前录入群众来信,只见系统生存的各种来信来访记录分门别类地排列在电脑桌面上。这位工作人员介绍,凡是来信来访都会录入,上级可以清楚地看到来信来访情况及处理到哪一步,且不能删除。
背景:省第十次党代会提出,要建设一支纪检监察铁军。襄阳开通举报纪检监察干部违规违纪专线电话、专门的举报网站,24小时受理群众来信来访。
现场回答:纪委有一套严格程序确保来信不丢失、不遗弃、不被人销毁。处理信访件有四种方式:线索清晰、具体、确实违纪的,严格审查后,交调查室调查并回复;有违纪但轻微的,一般责令整改;有一定倾向性的,以信访专报的形式报相关领导或职能部门在制定政策时参考;线索不具体,没有联系电话、没有办法沟通的,建议群众优先用网上举报和来信举报,并写明联系方式。
承诺:严格按规定处理好每封来信,如果发现有人丢失、遗弃、销毁信件,将严格按纪律追究纪律责任。
数字:上半年,全市纪检监察机关受理信访件2845件(次),立案244件。受理投诉举报171个,查处征地拆迁、执法不公等典型案件13个。
现场提问:接受监督会不会一阵风?
记者探访:走进东风井关农业机械公司成品仓库,空荡荡的。公司负责人称,自今年2月投产以来,插秧机、收割机等主导产品销路走高。
背景:井关公司是日本客商投资15亿元建设的。投产之初,襄阳市纪委向省农机局汇报,并成功将该公司产品纳入我省农机购置补贴范围。
现场回答:监督是最大的保护。开门纳谏、主动接受监督的根本目的是为干部成长营造安全成长、干净干事环境,增加干部服务经济建设主战场能力和意识。市纪委副县级以上干部一人联系一家企业,为企业排忧解难。并向123家重点企业发放服务卡,既是为企业服务,也是自觉接受企业监督。
承诺:绝不搞一阵风,要形成制度。
数字:一政协委员反映一些乡镇干部吃喝浪费严重问题后,市纪委要求在全市乡镇(办事处)建立“廉政食堂”,乡镇公务接待支出同比下降15.62%。上半年,走访座谈收集的40条意见,大部分被采纳并转化运用。
现场提问:如何保证不以权谋私,不以案谋私?
记者探访:7月26日,35位纪委特约监察员被请到市纪委会议室提意见。但襄阳市委常委、纪委书记王兆民发现,有的特约监察员欲言又止。会议结束后,王兆民悄悄给每位与会者发了一张明片:“有什么事情直接给我电话。”
背景:襄阳市纪委制定了《市纪委监察局干部主动接受群众监督评议标准》,列出6个方面的14个问题。按定性和定量相结合的评价标准,将评价选项设置为“优秀”、“称职”、“基本称职”、“不称职”、“不了解”等五个等次,并委托国家统计局襄阳调查队回收和统计测评票,同时请媒体全程监督。
承诺:连续两年群众测评优秀的,优先提拔重用。对当年测评“不称职”票超过1/3或“基本称职”、“不称职”票超过50%的,诫勉谈话,降低一个职务层次任职,不享受年度考核奖金。连续两年“不称职”票超过有效票数1/3或“基本称职”和“不称职”票超过有效票数50%的,坚决予以辞退。对群众举报的纪检监察干部违规违纪问题,不护短、不姑息,一查到底。
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