本报讯（首席记者王家安 实习生陈捷）从2000年到2010年这最近10年的统计年限内，兰州劳动适龄人口增加了45.78万人。8月9日，在公布这组数据时，兰州市统计局分析认为，目前兰州劳动力资源处于人口红利期，但劳动人口规模不断增加，相应的就业压力也在增大。

　　统计数据平均每年增加近5万劳动力

　　8月9日，兰州市统计局相关人士介绍说，这组数据来源于去年截止的第六次全国人口普查资料。根据统计显示，到最近一个统计年限2010年时，兰州15-64岁的人口达到282.4万人，比10年前的2000年增长了两成。

　　其中，被认为是“适龄劳动人口”的15-59岁的人，到2010年时达到268.28万人，具有劳动力的人口占到全市总人口的74.2%。这个数字比2000年增加了45.78万人，等于说这10年间，平均每年兰州都要增加近5万的劳动力。

　　分析人士认为，显然目前兰州劳动力资源处于人口红利期，在劳动力资源规模不断增加的同时，就业压力也在相应增大。

　　专家分析“人口红利期”利于经济发展

　　一名分析人士告诉记者，所谓“人口红利期”，就是社会人口中劳动力充足，呈现“中间大、两头小”的结构，这样社会负担相对较轻。

　　专家认为，“年龄结构的这种变化将带来劳动力增加、储蓄和投资增长、人力投资增加等，从而对社会经济发展有利”。

　　同时记者获悉，在兰州现在的劳动力中，增加比例较大的是20-50岁的青年与中年，相应50-60岁的壮年人数变化并不明显；从文化程度看，兰州劳动力中，仍有近50%的人只有初中和小学文凭。

　　以最近一期兰州市就业局发布的今年第二季度人力资源市场供求分析来看，由于多数职位对求职者的性别、年龄、文化程度、技术等都有要求，各行业技能人才缺乏的状况依然存在。