投诉有结果 讨回补偿金

　　8月8日下午，合肥市蜀山区人力资源和社会保障局副局长李雷、劳动监察大队党总支书记王光武来到安徽日报群工部，反馈一起投诉的处理结果：“昨天下午，4位投诉者每人拿到了一次性补偿5000元。 ”

　　7月中旬，尤汝传等4人给安徽日报来信反映，他们去年经过面试，在深圳市优购商业管理有限公司合肥分公司试用2个月，后被聘为保安人员，每月工资与餐费有1500元，还有合同规定的保险补助200元左右。去年底，4人因故离开公司。他们要求公司每人每月支付2倍工资，补齐节假加班工资和社会保险补助，但是，一直得不到处理……随即，这封来信，被记者转给蜀山区区委办公室处理。

　　“8月1日上午，接到区委转的信，下午我就去监察大队了解情况。 2日上午和4人见面。 ”李雷说：“4人说了事情的经过，以及他们的要求。我帮着分析，哪些合理，哪些不合理。最后4人调整了诉求。 ”

　　摸清4人想法后，李雷见了优购公司李副总等人，希望公司能补偿4位劳动者2万元。李副总摇头说：“只能给1.2万元。 ”李雷严肃指出，公司用工有不规范的地方，侵害了4位劳动者的合法权益，按规定是要罚款的；考虑到公司也有难处，可以不罚款，但对劳动者的补偿不能太少。对方表示，回公司请示。第二天，李副总打来电话，愿意接受调处。 8月7日，尤汝传等4人来了，高高兴兴拿到了这2万元。

　　王光武告诉记者，该局仅6名员工，每年会接到大量投诉，有的来自市长热线，有的来自政民直通车，还有电话投诉和现场投诉。所以在局里，包括局长在内的所有员工，平时都在一线忙于处理投诉。他介绍说：去年，该局共帮助各类劳动者讨回赔偿1亿多元，其中年终维权的农民工的工资就占到七八千万元。

　　记者告诉他们：“那4个人上午打电话过来了，对你们维护劳动者的权益，表示感谢哩。 ”(记者 沈荟)