暑假来实习的大学生

　　笔者在服装企业工作。上个月中旬，车间主任领了一个女孩到我们车间，对我说，“小刘啊，这是刚来实习的大学生小张。学的是外贸日语。你平时给她指点指点。”

　　领导安排任务，我这个小小的值班长自然不敢怠慢。首先，我带这个大学生参观了我们服装车间的工艺流程：面料检验；裁剪工艺；缝纫工艺；锁钉工艺；后整理工艺。然后，对小张说，“这就是我们服装的整个生产流程，你每个流程花2-3天时间，很快就会熟悉的。”

　　可是接下来，我却发现了这样一些现象：我们公司早上7点半就开始上班了，小张常常到9点才到；到得晚一点也就罢了，还在车间的办公室慢腾腾地吃早餐；因为车间办公室里有空调，从上午到下午，她一直在摆弄她的苹果手机，从来没有看见她待在车间里超过5分钟，也没见过她向车间的员工请教问题。

　　最近，我们车间正好有一批服装要出口到日本，因为厂里的日语翻译有时候不在，我了解到小张日语过了国际一级，就找她来翻译。可是，她实习时走马观花，对我们的生产工艺并不了解，翻译出来的资料，我们竟然看不懂！

　　很快，两个星期的实习就结束了。车间主任拿着一份实习报告鉴定书，又找到我说，“小刘啊，刚刚来实习的大学生是我亲戚家的小孩。你对情况比较了解，把她的实习报告写好一点。”我知道主任又给我出了一道难题，我能写什么呢？

　　江苏无锡 刘丽娜