【走基层·一线蹲点】为外来工打造幸福港湾

　　广州开发区位于广州东面，这里企业云集，员工共有30多万人，大部分为外来务工人员。如何提高这些外来务工人员的幸福指数，该区总工会员工服务中心就此做了有益探索。

　　8月6日上午，记者来到位于广州开发区西区的员工服务中心。中心位于一栋公寓楼的一楼，牌子不显眼，人数也不多，只有8位员工，办公室也很简陋，但会议室的一面墙上却满满陈列着各种荣誉证书和奖牌，十分抓人眼球。

　　据员工服务中心主任常敏介绍，1994年，为解决外来务工人员住宿，完善投资配套，区管委会建成第一员工大厦和第二员工大厦，并于1995年成立了区总工会直属的事业单位——广州开发区员工服务中心，负责两栋大厦的管理和入住员工的教育、培训，此举为全国开发区首创。经过十多年的努力和探索，员工服务中心总结出一条独具特色的员工“自我管理、自我教育、自我服务”（“三自管理”）模式，在此基础上形成了“金雁文化”品牌。

　　“2009年区员工服务中心将工作转移至对全区员工楼、个体出租物业进行‘三自管理’和‘金雁文化’辐射，以及负责全区进城务工青年的文化体育、宣传教育、咨询、维权等服务的职能上来，承担着类似工会、妇联、党团组织、街道办、文化站等多种角色。”常敏说。

　　在员工服务中心工作对象单位之——乐飞家园，记者看到在一栋栋米黄色的宿舍楼周边，是一排排高大的白玉兰和一片片绿油油的草坪；公寓配套设施齐全，网吧、阅览室、课堂、商店、餐厅琳琅满目；篮球场、乒乓球室、健身房、艺术排练场应有尽有，仿佛置身大学校园。

　　下班时间刚过，员工们陆续回到这里，他们或在篮球场上挥汗如雨，或在艺术排练场弄琴鼓瑟，或在阅览室中自得其乐。记者偶遇准备去练街舞的陈琨，这位20出头的贵州小伙子是乐金显示（广州）有限公司的一名普通员工，他住在乐飞家园已经3年了。

　　2009年，区员工服务中心在这里组织了金雁艺术团街舞队，他和一些街舞爱好者常在一起切磋技艺，并经常参加各种义务演出。说起街舞，他顿时来了精神：“我感觉在乐飞家园住非常幸福，公寓里有一个专门的街舞训练室。街舞对我而言，不仅是爱好，还是与人交流的一种方式。”

　　2011年，乐飞家园入选首批“广州市和谐幸福小区”，开全省外来工公寓之先河。在广州开发区，像乐飞家园这样的员工公寓有30多处。在区员工服务中心的指导下，这些公寓都建立了金雁党工团组织，这些组织的负责人和积极分子都是外来务工人员中的骨干。他们带领员工成立了金雁艺术团分团、球队等社团，并在区员工服务中心的指导帮助下，开展丰富多彩的文体活动。

　　广州开发区总工会主席曾繁强说：“要提高外来务工人员的幸福感，就是要他们在我区有体面的工作、生活环境!”