江西公布紧缺高技能人才培养计划 已确定24家培养单位

　　原标题：江西公布紧缺高技能人才培养计划 已确定24家培养单位

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　　大江网讯 记者尹坤、实习生罗宇超报道：9月18日，大江网记者从江西省人社厅获悉，2012年江西省计划培养5000名紧缺高技能人才，目前已经确定了24家培养单位名单及具体培养指标，将采取脱产、半脱产等培养方式进行。审查报名者条件时必须严格把关，否则无法领取政府相应补贴。

　　据悉，2012年江西省将培养5000名紧缺高技能人才。培养对象为全省范围内已具有2012年紧缺职业高级工(国家职业资格三级)以上职业资格的技能劳动者，重点向企业一线员工倾斜。紧缺高技能人才培养工作主要由省级高技能人才培养示范基地承担。紧缺高技能人才培养按照相应职业《国家职业标准》规定学时进行，采取脱产、半脱产等多种形式，培养目标为技师、高级技师(国家职业资格二级、一级)。

　　大江网记者了解到，各培养机构要严格按照通知确定的培养任务(见附件)进行招生和培养，不得擅自增加名额，如招生情况良好，确实需要增加名额的必须书面报告省省人力资源和社会保障厅职业能力建设处批准。因考虑招生实际情况，资格审查截止时间推迟到9月30日。9月30日前，各培养机构将《2012年江西省紧缺高技能人才培养计划培养人员花名册》及其EXCEL格式的电子版、开班报告和完整培养计划(一式四份)报送省人力资源和社会保障厅审核。

　　各培养机构在招生宣传及开班仪式中，必须向学员明确告知江西省实施“江西省紧缺高技能人才培养计划”的培养方式、补贴金额及领取条件等内容。培养时间不得低于该职业《国家职业标准》相应等级规定的学时数。另外，各培养机构在审核报名者条件时必须按规定严格把关，身份证、毕业证和职业资格证等证明材料的复印件必须清晰，易于辨认。有缺失或无法辨认的均不能领取政府补贴。

　　附件：2012年江西省紧缺高技能人才培养计划培养单位和培养计划表 [1] [2]