80后创业做“求职伯乐”

2013年12月31日13:01  新闻晚报

  □记者 朱蒙雪

  晚报讯 前年,“80后”女青年卢明霞白手起家,刚生好孩子两个月就创办了一家高端行业求职培训机构。去年,业内两家顶尖咨询公司录取的新员工中,有一半接受了她的机构的培训。今年,她作为本市杰出创业者,获邀参加了2013莫斯科G20青年企业家峰会。2014校园招聘高峰持续中,从“帮助好的学生找到更好的工作”,到“帮助更多的学生找到工作”,卢明霞向她的理想一步步迈进——打造中国求职培训及职业培训领域的“新东方”。

  2006年从上海交通大学毕业后,卢明霞先后在美国英特尔公司、法国路威铭轩(LVMH)集团及法国Dior公司从事培训工作。2010年8月,她辞职后生下了儿子,两个月后,丈夫赴美国攻读MBA,她跟随前往,也有了充分的时间进行职业生涯再规划,最终决定成立针对管理咨询和投资银行等高端行业的求职培训机构,主要为大学生服务。2011年,她创立的CareerFrog正式成立,公司规模以每年200%的速度稳步递增,今年预计收入300万元。

  “创业初期,我主要以帮助优秀毕业生实现职场跳跃为主; 今后,我将致力于为更多、更普遍意义上的高校毕业生开展在线求职和培训,帮助更多的大学生找到工作。”卢明霞告诉记者,今年她读法学的堂妹大学毕业,求职处处碰壁,家里人无奈之下找她给堂妹介绍工作。堂妹的求职挫折令她颇受触动。“目前高校职业生涯规划、求职指导类的课程针对性、专业性、实践性欠佳,我听一位高校就业指导中心的老师说,不少高校也有‘借助外力’的意愿,为学生提供更专业的求职辅导。”

  卢明霞曾获邀参加了2013莫斯科G20青年企业家峰会,推荐单位认为,她的创业项目具有特别的社会意义——在目前紧张的就业形势下帮助大学生独辟蹊径。用卢明霞自己的话说,就是“帮助好的大学生找到更好的工作”。2011年和2012年,她的CareerFrog培训学员超过500人次,其中,管理咨询行业学员的offer转化率高达20%,不少学员进入了麦肯锡、贝恩、罗兰贝格、LEK 等知名外企咨询公司,这个高转化率为业内罕见。去年,业内知名的两家顶尖咨询公司新录取的员工中,有一半接受过CareerFrog的培训。

  (原标题:80后创业做“求职伯乐”)

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