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2015年11月18日16:14 山西新闻网

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  原标题:鸿雁电器荣获“国家博士后科研工作站”称号

  国家人力资源社会保障部、全国博士后管委会近日联合发文(人社部发[2015]86号)批准全国628个单位设立博士后科研工作站,杭州鸿雁电器有 限公司(以下简称鸿雁)历经半年的严格审核、筛选,在全国各大科研技术类机构中脱颖而出,获批设立“国家博士后科研工作站”。此次获批,不但对企业的科技 创新发展有着重大推动,更是企业科研人才培育工程的一个全新里程碑。

  首先,此次成功获批,是源自鸿雁具备设立“国家级博士后科研工作站”的雄厚实力。鸿雁作为一家国家高新技术企业、国家火炬计划重点高新技术企业,在项目、人才、平台和资金等各方具备优势条件;

  在项目方面,公司坚持走自主创新、产学研用结合的创新发展道路,现已承担1项国家技改项目、1项国家863项目、1项国家火炬计划项目,10多项省市级科技计划/进步项目;

  在人才方面,鸿雁坚持以人为本,采用人才引进和人才培育相结合的方式,拥有科技研发人员共140余人,形成一支学术水平较高、实践经验较丰富的 科研队伍。目前,公司已和清华大学、浙江大学、浙江工商大学、杭州电子科技大学、杭州计量学院等众多高校、科研机构建立长期紧密的合作伙伴关系,在一定程 度上保障了博士后工作站的人才源;

  在平台方面,鸿雁于1985年设立了技术开发部和中心试验室,并先后组建了 “国家级企业技术中心”、“省级企业研发中心”等企业研发平台,在研发、试验、测试和生产等方面具有深厚实力,并制定了完善的项目研发、奖励和知识产权等 管理制度体系,为博士后工作站创造了良好的运行环境。

  在资金方面,鸿雁持续加大研发投入,每年投入的研发经费占总销售额5%以上,财务独立核算,有效保障研发资金来源。

  其次,此次成功获批,也是基于鸿雁对设立“国家级博士后科研工作站”的迫切需求。随着公司的快速发展,鸿雁一直在思考如何引进更高层次的人才,提高企业自身的研发实力和水平,解决国内行业高端技术人才缺乏的困境,更好地满足企业项目研发和创新发展的需求。

  如今,借着公司国家级博士后工作站成功获批的东风,鸿雁将进一步结合研发项目,积极招收优秀博士毕业生、高校青年博士教师进站开展博士后研究工作,实施人才强企战略,不断推进企业科技创新,为建设创新型企业提供坚强的智力保障。

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