本报讯 “拿到口译证书，轻松赢取五六千元的月薪”，这样的培训广告可信吗？资深人力资源专家、美国国际季风公司人事经理周小姐针对媒体软性广告中大量出现的类似信息，日前特意提醒读者，阅读培训、招生广告一定要认破商家的大话，避免被商家误导。

　　尽管外语是现在最热门的培训专业之一，但如广告所说拿到证书保证可获高薪，确有夸大其词之嫌。实际上，大部分外企在招聘人才时，一般不会看求职者的外语四级、六级或口译证书等纯语言类的培训，更看重求职者的外语实际应用水平，譬如能否高效率地阅读文件、处理E-mail等等。

　　某计算机培训机构近日在媒体上刊登广告称，其正在开展的一项IT培训由国内某著名大学与全球最大的跨国计算机教育机构之一合作推出，所有毕业生将由某大企业推荐或优先录用。看了这条广告，求职者一定以为是“天上掉馅饼”了，却不知此项培训经授权已由多家计算机培训机构在全国多个城市开展，所谓名企推荐或优先录用更像是诱饵而已。

　　某职业信息中心的总经理沈先生认为，上海的培训市场之所以持续高热，与部分媒体和培训机构的有意炒作不无关系。借助炒作，一些人原本朦胧的培训、考证意识得以明晰或加强，招聘广告中的商业性大话正是炒作的一种手段，目的无非是刺激人们的培训需求，以赚取更多利润。求职者还是应该保持清醒头脑，结合自身实际参加培训。(段卫华)

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